Dans un le journal Wall Street exclusive, certaines candidates à Bill Gates‘ bureau privé, Gates Ventures affirment qu’ils posaient des questions inappropriées qui ne convenaient pas au lieu de travail. Les femmes affirment que les questions allaient de la consommation passée de drogue aux antécédents sexuels – soi-disant pour discerner […]
LireLes opinions exprimées par les contributeurs Entrepreneurs sont les leurs. Les licenciements font la une des journaux en 2023, l’industrie technologique subissant les effets les plus importants de cette tendance nationale. Selon Tech Crunch, les licenciements dans ce secteur, depuis le début de l’année, dépassent le nombre total de licenciements […]
LireIl est courant que les employés demandent des informations sur les RH, telles que leur solde de congés personnels (PTO), leur solde de jours de maladie, leurs avantages sociaux, leurs fiches de paie et leurs retenues d’impôt. (Heck, je le fais tout le temps.) Il est également nécessaire pour une […]
LireOpinions exprimées par Chef d’entreprise les contributeurs sont les leurs. Si vous demandez à un PDG quel problème lié aux personnes l’empêche de dormir la nuit, la réponse sera probablement chiffre d’affaires. Au-delà des tendances actuelles, le chiffre d’affaires a toujours été l’un des défis les plus coûteux auxquels sont […]
LireOpinions exprimées par Entrepreneur les contributeurs sont les leurs. Un panel unanime de trois juges a statué que bien que la Fair Credit Reporting Act (FCRA) donne aux demandeurs d’emploi le droit d’expliquer l’exactitude et le contexte des vérifications d’antécédents, il ne leur accorde pas le droit de contester les […]
LireLes avis exprimés par les contributeurs de Entrepreneur sont les leurs. Construire une équipe incroyable est la façon dont nous avons fait de KnowBe4 une licorne. Sans l'équipenous n'y serions jamais arrivés. C'est pourquoi l'embauche est si cruciale pour le succès de chaque organisation, quelle que soit la taille de […]
LirePostuler pour un emploi peut sembler intimidant. Arielle Gross Samuels est une dirigeante de Meta (anciennement connue sous le nom de Facebook) qui dirige les activités environnementales, sociales et de gouvernance mondiales de l'entreprise. Pendant son séjour dans l'entreprise, elle a interviewé plus de 300 candidats, et elle s'est entretenue […]
LireLe processus de demande d'emploi et d'embauche peut être fastidieux et chronophage tant pour le candidat que pour l'entreprise qui cherche à embaucher. Pourquoi? Les problèmes de communication et la complexité du processus sont souvent à blâmer.
LireVous lisez Entrepreneur United States, une franchise internationale d'Entrepreneur Media. Cette histoire est apparue à l'origine sur MarketBeat Il y a beaucoup de gens qui disent toujours "J'attends une forte baisse du marché pour être pleinement investi sur le marché", mais quand la baisse se produit réellement, ils manquent la […]
LireVous lisez Entrepreneur United States, une franchise internationale d'Entrepreneur Media. Depositphotos.com / Getty Images Maintenant que je participe à une nouvelle entreprise, Hitch , où nous créons une plateforme Artificial Intelligence qui a pour objectif de Trouver le candidat idéal pour votre poste idéal Je me suis donné pour mission […]
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