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Vous craignez une perturbation ? Une stratégie de gestion des talents basée sur les compétences renforce la résilience de l’entreprise

Vous craignez une perturbation ?  Une stratégie de gestion des talents basée sur les compétences renforce la résilience de l’entreprise

Les stratégies que les apprenants ont jugées les plus bénéfiques comprennent les jeux et les quêtes (35 %), les laboratoires pratiques (34 %), le mentorat (30 %), les cours à votre rythme (30 %), l’enseignement virtuel (28 %). les hackathons (27 %) et les communautés d’apprentissage (26 %). La formation […]

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Pourquoi les meilleurs entrepreneurs réussissent en associant les talents aux rôles

Pourquoi les meilleurs entrepreneurs réussissent en associant les talents aux rôles

Les opinions exprimées par les contributeurs d’Entrepreneur sont les leurs. Nous sous-estimons souvent l’importance de constituer des équipes de classe mondiale dans nos efforts d’expansion. Vous ne pouvez pas embaucher un équipe de classe mondiale. Il n’y a pas de hacks ni de raccourcis : vous devez les créer. Mais […]

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Repenser les stratégies en matière de talents pour remédier à la pénurie de compétences en IA

Repenser les stratégies en matière de talents pour remédier à la pénurie de compétences en IA

Dans le cadre de ce travail, Rao est en train de créer un centre d’excellence en IA pour lequel, dit-il, « nous devons désormais embaucher, trouver et perfectionner nos compétences ». « Nous avons besoin de compétences polyglottes – données, domaines et compétences de base en IA – et vous […]

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Les responsables informatiques repensent leurs stratégies de gestion des talents pour faire face à la pénurie de compétences en IA

Les responsables informatiques repensent leurs stratégies de gestion des talents pour faire face à la pénurie de compétences en IA

En conséquence, les DSI de la plupart des entreprises ont plus de mal à attirer des ingénieurs en apprentissage automatique, des ingénieurs rapides et d’autres talents spécifiques à l’IA, explique Goldberg. Beaucoup se tournent donc vers des consultants en IA et forment leurs ingénieurs de données, architectes d’entreprise et autres […]

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Peerlist : Connecter les meilleurs talents en matière de conception et de développement avec des opportunités d’emploi passionnantes

Peerlist : Connecter les meilleurs talents en matière de conception et de développement avec des opportunités d’emploi passionnantes

En tant qu’entrepreneur, employeur et propriétaire d’entreprise, j’avais l’habitude de trouver le LinkedIn plateforme d’une valeur incroyable. Comme un B2B réseau social, rien n’était à la hauteur de sa portée et de ses capacités. Ces dernières années, cependant, leurs efforts de croissance et d’engagement ont ajouté beaucoup de bruit à […]

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Les besoins en talents IA des responsables informatiques passent par la « requalification »

Les besoins en talents IA des responsables informatiques passent par la « requalification »

« Nous allons avoir beaucoup plus de demande que d’offre, au moins jusqu’à ce que les gens commencent à se former, et au moins jusqu’à ce que les universités commencent à avoir des diplômés possédant de l’expérience », a déclaré Malavika Sagar, vice-président senior et CHRO de TE Connectivity, un fabricant de […]

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Les besoins en talents en IA des responsables informatiques dépendent de la reconversion

Les besoins en talents en IA des responsables informatiques dépendent de la reconversion

L’entreprise reconnaît qu’elle devra adopter une « double approche », en formant les employés actuels à travailler avec l’IA, mais également en embauchant des techniciens en IA de l’extérieur, explique Sagar. Une expertise externe en IA sera nécessaire, mais les employés actuels possèdent des connaissances institutionnelles qui manqueront aux nouveaux […]

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Big data, IA et automatisation des processus pour ramener les talents expatriés catalans

Big data, IA et automatisation des processus pour ramener les talents expatriés catalans

Depuis sa création en 2000, Catenon a appliqué un modèle de service global et disruptif axé sur le client et le candidat. Ceci, comme ils l’ont annoncé, s’appuie sur des technologies telles que Big Dataintelligence artificielle et automatisation des processus pour identifier le candidat idéal pour chaque poste partout dans […]

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Les candidats débutants devraient être prêts à répondre à cette question décisive lors d’un entretien dans des entreprises de premier plan comme JPMorgan Chase, selon un expert en talents.

Les candidats débutants devraient être prêts à répondre à cette question décisive lors d’un entretien dans des entreprises de premier plan comme JPMorgan Chase, selon un expert en talents.

Un diplôme universitaire n’est peut-être plus l’exigence stricte qu’il était autrefois, mais les candidats retenus doivent être prêts à présenter un autre aspect de leur curriculum vitae. Source link

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Pourquoi le travail à distance et les talents offshore deviennent essentiels pour les entreprises

Pourquoi le travail à distance et les talents offshore deviennent essentiels pour les entreprises

Les opinions exprimées par les contributeurs d’Entrepreneur sont les leurs. La prochaine crise économique mondiale ne résultera peut-être pas d’une pandémie ou d’un conflit, mais plutôt du manque d’employés qualifiés dans divers secteurs. Dans de nombreuses zones géographiques, davantage de personnes quittent le marché du travail qu’elles n’y entrent, ce […]

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