Les relations sont la forme de monnaie la plus précieuse dans la vie et dans les affaires. La connexion réelle, l’authenticité et la communauté s’accumulent plus rapidement que n’importe quel investissement financier. Source link
Un récent L’analyse de TechStrong met en évidence une lacune critique dans la planification de la reprise après sinistre (DR) en entreprise : le manque de données CMDB précises. Comme le note l’article, seuls 40 % des professionnels de l’informatique ont confiance dans leurs systèmes de sauvegarde. Et 30 % ont […]
Alors que les managers sont sous pression comme jamais auparavant, les entreprises doivent trouver des moyens créatifs pour suivre le rythme. Source link
La plupart des évaluations de performance mesurent les résultats et non les perspectives. C’est exactement pourquoi ils échouent. Si vous voulez de vrais résultats, arrêtez de noter les employés à la perfection et commencez à évaluer la façon dont ils pensent, s’adaptent et font avancer la stratégie. Source link
Les fondateurs de la McBride Sisters Wine Company expliquent comment ils remodèlent l’industrie du vin grâce à l’authenticité, l’accessibilité et une approche axée sur les valeurs. Source link
Lors du lancement d’une startup, choisir une base géographique ne se limite pas à choisir sa ville ; c’est choisir votre écosystème. Même si le travail à distance a desserré certains liens, cinq dimensions fondamentales restent profondément influencées par la localisation. Acquisition de talents: Une ville proche d’universités solides, de […]
J’ai passé des années à aider les marques à se faire connaître et j’ai appris que la victoire n’est pas le titre, mais ce que l’on en fait. Voici comment rendre votre marque visible pour toujours à l’ère de l’IA. Source link
Ces marques de vente au détail prouvent qu’il existe encore de grandes opportunités dans le domaine des franchises physiques. Source link
S’accrocher à un rôle par peur freine le progrès et érode les conditions mêmes dont dépend l’innovation. Les dirigeants doivent rétablir la confiance afin de prospérer en ces temps incertains. Source link
Les employeurs peuvent exploiter le vaste bassin de récents diplômés universitaires qui ont du mal à trouver un emploi en créant des lieux de travail flexibles et axés sur la valeur qui attirent, engagent et retiennent les talents de la génération Z. Source link
