Les bons leaders ne suivent pas les feuilles de route – ils tracent leur propre chemin
Les feuilles de route sont idéales pour se rendre du point A au point B, mais créer une entreprise n’est pas un voyage prévisible. Source link
Les feuilles de route sont idéales pour se rendre du point A au point B, mais créer une entreprise n’est pas un voyage prévisible. Source link
La même formation qui prépare les vétérans à diriger le combat leur permet de prospérer dans le chaos des startups. Voici comment. Source link
La plate-forme, utilisée par des PDG comme Jensen Huang de Nvidia et Sundar Pichai de Google, vaut désormais 29,3 milliards de dollars. Source link
Plus vous montez haut, moins vous en savez – et plus chaque appel peut définir votre carrière. Source link
Et si la décision la plus intelligente qu’un leader puisse prendre n’était pas de choisir un camp, mais de définir les limites et de laisser l’équipe concevoir ce qui se passe entre les deux ? Source link
Les auteurs de « All the Cool Girls Get Fired », Laura Brown et Kristina O’Neill, partagent les leçons de leur guide amusant et perspicace pour relever les défis – et tirer parti des opportunités – qui accompagnent le fait d’être mis en conserve. Source link
Ce qui a commencé comme un gadget en bordure de route s’est transformé en quelque chose de bien plus grand. Source link
La croissance à tous les coûts est obsolète. Voici ce que les dirigeants les plus efficaces d’aujourd’hui priorisent plutôt la priorité. Source link
Ils prouvent que la revente est élégante, évolutive – et très rentable. Source link
L’IA ne fixera pas votre startup – curiosité, concentration et poser les bonnes questions. Source link