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Nous sommes encore loin d’un lieu de travail égal pour les communautés marginalisées. Les employeurs doivent suivre ces étapes pour tracer la voie vers un avenir plus équitable.

Nous sommes encore loin d’un lieu de travail égal pour les communautés marginalisées.  Les employeurs doivent suivre ces étapes pour tracer la voie vers un avenir plus équitable.

Les opinions exprimées par les contributeurs d’Entrepreneur sont les leurs. Pour les personnes noires, brunes et autres personnes issues de groupes marginalisés sur le lieu de travail, il continue d’y avoir de fortes inégalités qui entravent notre réussite. Prenons, par exemple, les femmes noires, dont on estime qu’elles perdre plus […]

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Comment l’appel conjoint des employeurs du NLRB pourrait avoir un impact sur votre entreprise

Comment l’appel conjoint des employeurs du NLRB pourrait avoir un impact sur votre entreprise

Comme prévu, le Conseil national des relations du travail (NLRB) a fait appel le District Est du Texas’ décision renverser la règle conjointe de l’employeur élargie. Surtout à la lumière de la décision du président Biden Veto du 3 mai d’une résolution bipartite qui aurait tué la règle élargie (et […]

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Biden oppose son veto à une résolution conjointe des employeurs : comment protéger votre entreprise

Biden oppose son veto à une résolution conjointe des employeurs : comment protéger votre entreprise

Malgré le président Biden Veto du 3 mai suite à la tentative du Congrès d’annuler le Conseil national des relations du travail (NLRB) de la règle conjointe des employeurs, la règle élargie reste morte – pour l’instant. Des poursuites judiciaires sont toujours en cours concernant cette règle, et de sérieuses […]

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Annulation d’une règle conjointe des employeurs menaçant le franchisage

Annulation d’une règle conjointe des employeurs menaçant le franchisage

Pendant des mois, le industrie des franchises a été nerveux – inquiet qu’un nouvelle règle fédérale pourrait saper le modèle même du franchisage. Aujourd’hui, certains poussent un soupir de soulagement. Vendredi soir, un juge fédéral du Texas frappé la règle. « C’est une victoire historique pour le franchisage », a déclaré le […]

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Black Tech Pipeline connecte les professionnels noirs de l’informatique aux employeurs engagés par le DEI

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Chandler reconnaît que lorsqu’elle interviewe des entreprises, elle ne peut que se fier à ce qu’on lui dit. Et même si elle estime que ce processus l’aide à « atténuer les dommages », elle comprend qu’elle « ne peut pas promettre qu’ils pourront être évités ». Pourtant, identifier tout signal […]

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Les travailleurs sont désengagés. Voici comment les employeurs peuvent les reconquérir.

Opinions exprimées parEntrepreneurles contributeurs sont les leurs. Les deux dernières années ont marqué une période de grande anxiété pourles chefs d'entreprise . Nous avons dû nous tourner vers des lieux de travail hybrides, gérer les impacts émotionnels et logistiques de la pandémie et nous constatons maintenant une augmentation du nombre […]

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