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Les dirigeants veulent savoir comment licencier des gens sans réaction

Les dirigeants veulent savoir comment licencier des gens sans réaction

Comme des vidéos de Licencier les expériences inondent TikTok, Entreprise amérique cherche des conseils pour gérer les licenciements sans provoquer la fureur des médias sociaux. Avec des vidéos franches décortiquant chaque détail, depuis les notes d’excuses des PDG jusqu’aux annonces mal programmées, les entreprises, en particulier les petites entreprises technologiques, […]

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La plupart des travailleurs américains veulent prendre leur retraite avant 55 ans : données Google

La plupart des travailleurs américains veulent prendre leur retraite avant 55 ans : données Google

Peut être Kim Kardashian avait raison: Plus personne ne veut travailler. Mercredi, Google Trends publié sur Threads qu’il y a eu une augmentation de 1 450 % des recherches sur « l’âge de la retraite dans le monde » aux États-Unis la semaine dernière. Qu’il s’agisse d’un vœu pieux ou […]

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Les créatifs allemands veulent que l’UE réponde aux problèmes de droits d’auteur de ChatGPT

Les créatifs allemands veulent que l’UE réponde aux problèmes de droits d’auteur de ChatGPT

ChatGPT a eu tout sauf une tournée de bienvenue triomphale à travers l’Europe. Suivant régulateurs grincheux en Italie et le Parlement européenle tour est venu pour les syndicats allemands d’exprimer leurs inquiétudes quant à une violation potentielle du droit d’auteur. Pas moins de 42 organisations professionnelles représentant plus de 140 […]

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Ainsi, vos employés ne veulent plus revenir au bureau. Voici comment créer un objectif et une culture dans les équipes distantes

Opinions exprimées par Chef d’entreprise les contributeurs sont les leurs. Comme le monde économie continue de s’étendre à distance travailler, de nombreuses équipes ont du mal à s’adapter. L’adaptabilité et la flexibilité sont les clés du succès et offrent de nouvelles opportunités de croissance. Mais comment les équipes distantes peuvent-elles […]

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Donnez aux gens ce qu’ils veulent (et plus encore) : la magie de la surproduction

Opinions exprimées par Chef d’entreprise les contributeurs sont les leurs. Dans un essai précédent, j’ai écrit sur le premier mouvement essentiel pour entrepreneurs et startup dreamers : trouvez votre espace vide et répondez à un besoin ressenti par vos clients. Une fois que vous avez déterminé la focalisation laser de votre […]

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Comment attirer de nouveaux employés qui veulent faire du bon travail

Opinions exprimées par Entrepreneur les contributeurs sont les leurs. Les instruits d’aujourd’hui Demandeurs d’emploi ne cherchent pas seulement un endroit au hasard pour atterrir. Ils recherchent emploi avec une entreprise où ils peuvent contribuer et appartenir. Selon une étude de la plateforme de dons d’entreprise Groundswell, les deux tiers des […]

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5 conseils pour les nouveaux investisseurs qui veulent gagner de l’argent avec l’immobilier

Opinions exprimées par Entrepreneur les contributeurs sont les leurs. Il est très tentant de négliger certains détails, alors qu’ils peuvent faire toute la différence entre un investisseur à haut rendement et un investisseur ordinaire. Si vous souhaitez être un investisseur à haut rendement, suivez nos conseils. À première vue, les […]

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Vos employés veulent être entendus — Écoutez les détails qui comptent

Opinions exprimées parEntrepreneurles contributeurs sont les leurs. Lorsque la pandémie a frappé, les entreprises avaient l'impression de patauger dans des eaux inconnues. Pour la plupart,travail à distance semblait être une nouvelle stratégie, mais de nombreuses entreprises avaient investi dans l'établissement des cadres et des précédents nécessaires pendant des années. A […]

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