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Quand les nouvelles applications entraînent une baisse de la productivité des travailleurs

Quand les nouvelles applications entraînent une baisse de la productivité des travailleurs

« La complexité de cet écosystème numérique en pleine croissance laisse les employés emprunter un chemin accidenté vers la productivité, ce qui entraîne une perte de temps de travail », a écrit Masud. « Les organisations doivent s’efforcer d’offrir une expérience numérique efficace à leurs employés. » Productivité américaine à […]

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Quand les nouvelles applications réduisent la productivité des travailleurs

Quand les nouvelles applications réduisent la productivité des travailleurs

« La complexité de cet écosystème numérique en pleine croissance oblige les employés à emprunter un chemin accidenté vers la productivité, ce qui entraîne une perte de temps de travail. » Massoud a écrit. « Les organisations doivent s’efforcer d’offrir une expérience numérique efficace à leurs employés. » Retard de […]

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Le Royaume-Uni propose de donner aux travailleurs du numérique le « droit de se déconnecter »

Le Royaume-Uni propose de donner aux travailleurs du numérique le « droit de se déconnecter »

Le nouveau gouvernement travailliste britannique est la dernière législature à réfléchir à la manière dont il pourrait permettre aux travailleurs du numérique utilisant des technologies toujours actives de les éteindre plus facilement à la fin de leur journée de travail. Dans Le plan des travaillistes pour rendre le travail payantpublié […]

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Comment Girl Power Talk stimule les jeunes travailleurs technologiques et les équipes informatiques

Comment Girl Power Talk stimule les jeunes travailleurs technologiques et les équipes informatiques

Pour les petites et moyennes entreprises, répondre à la demande de compétences émergentes peut mettre à rude épreuve les ressources, entraînant des retards dans les projets de transformation numérique essentiels à la croissance de l’entreprise. Girl Power Talk vise à aider à résoudre ce problème en offrant des services uniques […]

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Les dirigeants voulaient que les travailleurs démissionnent en raison des mandats de retour au bureau : rapport

Les dirigeants voulaient que les travailleurs démissionnent en raison des mandats de retour au bureau : rapport

Il n’est pas surprenant que les mandats de retour au bureau laissent certains employés consternés : de nombreux travailleurs ne veulent pas abandonner leur travail à domicile et recommencer à se déplacer. Un nouveau rapport de Bambou RH a révélé qu’environ 25 % des vice-présidents et des cadres supérieurs espéraient […]

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Amazon Prime Day aurait causé des blessures « majeures » à des travailleurs

Amazon Prime Day aurait causé des blessures « majeures » à des travailleurs

Alors que des millions d’acheteurs Amazon étaient ravis des remises pour le Prime Day 2024 les 16 et 17 juillet, un rapport du Sénat américain allègue l’événement est une cause « majeure » de blessures pour les employés des entrepôts d’Amazon, citant une année de données observant les conditions de […]

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Amazon suit les heures de travail des travailleurs chargés du « café-badge » : rapport

Amazon suit les heures de travail des travailleurs chargés du « café-badge » : rapport

Entreprises (et les villes) sévissent contre les politiques de retour au bureau et Amazon rejoint le club. Le géant de la technologie a aurait commencé sévir contre le « badging du café » (un terme pour les employés hybrides qui viennent au bureau, prennent un café, discutent avec des collègues, puis repartent), […]

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Grande démission 3.0 ? La charge de travail croissante et le déficit de compétences poussent les travailleurs à envisager de changer d’emploi

Grande démission 3.0 ?  La charge de travail croissante et le déficit de compétences poussent les travailleurs à envisager de changer d’emploi

L’enquête a également révélé que moins de la moitié (46 %) de tous les employés estiment que leur employeur offre des opportunités adéquates pour acquérir de nouvelles compétences qui seront bénéfiques pour leur carrière. Ce manque d’opportunités de développement est l’une des principales causes du pourcentage élevé de travailleurs envisageant […]

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17 organisations qui soutiennent les travailleurs technologiques LGBTQ+

17 organisations qui soutiennent les travailleurs technologiques LGBTQ+

LGBTQ dans Slack technologique Le LGBTQ dans Slack technologique est un espace sécurisé permettant aux personnes LGBTQ+ du secteur technologique de discuter, de se soutenir mutuellement et de se connecter virtuellement via un canal Slack. Cette chaîne Slack modérée est ouverte aux personnes qui s’identifient comme lesbiennes, gays, bisexuelles, trans, […]

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