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Chronologie du bureau: créez instantanément des délais qui impressionnent les clients et les dirigeants

Chronologie du bureau: créez instantanément des délais qui impressionnent les clients et les dirigeants

Les chefs de projet, les consultants et les chefs d’équipe sont constamment sous pression pour communiquer les progrès du projet d’une manière qui résonne à la fois avec les équipes techniques et les parties prenantes non techniques. De longues feuilles de calcul, des outils maladroits ou des visuels construits à […]

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Les dirigeants de Nvidia deviennent des milliardaires, rejoignant le PDG Jensen Huang

Les dirigeants de Nvidia deviennent des milliardaires, rejoignant le PDG Jensen Huang

Deux des hauts dirigeants de Nvidia sont maintenant des milliardaires, rejoignant Co-fondateur et PDG Jensen Huang sur Indice de Bloomberg milliardaires. Le directeur financier de Nvidia, Colette Kress, et le vice-président exécutif des opérations sur le terrain mondial, Jay Puri, valent maintenant chacun plus d’un milliard de dollars en raison […]

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Comment les dirigeants peuvent maintenir les idéaux sur l’Amérique

Comment les dirigeants peuvent maintenir les idéaux sur l’Amérique

Les opinions exprimées par les contributeurs entrepreneurs sont les leurs. En juillet, les Américains ne célèbrent pas seulement indépendance mais sont également appelés à réfléchir à ce que la liberté signifie vraiment dans le monde d’aujourd’hui. Ce pays a été construit par de braves visionnaires qui ont osé imaginer une […]

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Annuler la culture ne va nulle part – voici comment les dirigeants intelligents réagissent

Annuler la culture ne va nulle part – voici comment les dirigeants intelligents réagissent

Les opinions exprimées par les contributeurs entrepreneurs sont les leurs. Les dirigeants d’aujourd’hui devraient s’exprimer – non seulement pour les affaires, mais pour la société. Selon le 2023 Baromètre Edelman Trust73% des personnes pensent que les PDG devraient intervenir en cas d’échec des gouvernements, et 68% se sentent habilités à […]

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Voici la stratégie que les dirigeants intelligents utilisent pour dépasser les perturbations

Voici la stratégie que les dirigeants intelligents utilisent pour dépasser les perturbations

Les opinions exprimées par les contributeurs entrepreneurs sont les leurs. Rien ne teste un leader comme la turbulence. Demandez simplement aux milliers de dirigeants qui regardent l’IA perturber leurs industries. Chatgpt est sorti il y a seulement deux ans; Openai rapporte qu’il voit maintenant 400 millions d’utilisateurs hebdomadairesavec plus de […]

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Les dirigeants de Starbucks peuvent gagner des millions de bourses de performance

Les dirigeants de Starbucks peuvent gagner des millions de bourses de performance

Starbucks PDG Brian Niccol a été en mission pour faire tourner les ventes à la traîne du café à travers une variété de mesures, de codes vestimentaires à Modifications du menu. Maintenant, la société offre aux dirigeants des subventions d’actions massives si elles peuvent aider à y arriver. Les subventions […]

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L’IA comme «socialement vitale» comme l’eau et l’énergie, disons les dirigeants britanniques

L’IA comme «socialement vitale» comme l’eau et l’énergie, disons les dirigeants britanniques

Sans eau, l’humain moyen mourrait après environ cinq jours. Sans énergie, notre société telle que nous le savons s’effondrerait. Mais qu’en est-il d’un monde sans IA? Selon les chefs d’entreprise britanniques, les conséquences seraient également catastrophiques. Un nouveau rapport de Londres logiciel Firm Endava, enquêtant 500 entrepreneurs, a constaté que […]

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La seule chose que les dirigeants doivent faire, selon un psychologue de la performance

La seule chose que les dirigeants doivent faire, selon un psychologue de la performance

Les opinions exprimées par les contributeurs entrepreneurs sont les leurs. Il ne fait aucun doute que des opérateurs spéciaux comme SEALS et les Rangers peuvent fonctionner sous pression extrême. Mais ce n’est pas un accident. C’est le résultat d’un coaching de performance cognitive de gens comme Brittany Loney. Loney est […]

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Voici ce que la plupart des dirigeants se trompent dans l’engagement des employés

Voici ce que la plupart des dirigeants se trompent dans l’engagement des employés

Les opinions exprimées par les contributeurs entrepreneurs sont les leurs. Seulement 21% des employés du monde entier sont engagés au travail. Laissez cela pénétrer. Dans la main-d’œuvre d’aujourd’hui, plus de la moitié des employés (62%) se sentent déconnectés de leur travail, tandis que 17% déclarent être activement désengagé. Ce n’est […]

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Pourquoi les dirigeants qui se cachent derrière l’ambiguïté échouent à leurs équipes

Pourquoi les dirigeants qui se cachent derrière l’ambiguïté échouent à leurs équipes

Les opinions exprimées par les contributeurs entrepreneurs sont les leurs. Arrêtons de prétendre que l’ambiguïté est une sorte de compétence de leadership évoluée. Ce n’est pas le cas. C’est l’évitement, clair et simple. Quelque part en cours de route, de nombreux dirigeants ont confondu l’ouverture d’esprit avec l’indécision, et les […]

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