Lors de son allocution à la conférence 2019 de TNW aujourd'hui, Carmen Pop de Dropbox n'a pas tardé à souligner les différences entre diversité et inclusion, et comment les entreprises et les individus peuvent promouvoir les deux dans la Silicon Valley. Pop, qui est Dropbox ' La chef de cabinet […]
LireEn un mot: Nope. Pour devenir plus inclusif (sans refondre toute votre organisation), commencez par ces quatre étapes. Mars 6 2019 7 min de lecture Les opinions exprimées par les contributeurs de l'Entrepreneur sont les leurs. Par le passé, les efforts visant à renforcer la diversité et l’inclusion ont été […]
LireLa diversité ne suffit pas. L'inclusion est essentielle à la création d'une culture d'entreprise qui incitera les gens à rester. février 6 2019 7 min de lecture Les opinions exprimées par les contributeurs de l'Entrepreneur sont les leurs. Si vous repensez à 10 ou 15 ans, "maintenir la diversité" signifiait […]
LireBriefing numérique: Des étiquettes éclatantes: une poursuite de la vie pour la diversité et l'inclusion Bonnie D. Graham Le briefing d'aujourd'hui se penche sur les leçons commerciales de sa jeunesse qui ont bouleversé la croyance d'un blogueur de la diversité et de l’inclusion dans les entreprises. https://www.digitalistmag.com/files/2019/01/sapdigitalist010919.mp3 Amazon Echo ou […]
LireVous avez probablement entendu parler du mythe du "problème des pipelines" qui bloque les efforts visant à accroître la diversité. Voici la vérité à ce sujet. novembre 29 2018 7 min de lecture Les opinions exprimées par les contributeurs de l'Entrepreneur sont les leurs. On parle beaucoup de la diversité […]
LireRésoudre les problèmes persistants auxquels les femmes sont confrontées va au-delà des efforts d’embauche. Il s’agit de créer un environnement qui retienne les meilleurs talents, un environnement inclusif et collaboratif. novembre 20 2018 6 min de lecture Les opinions exprimées par les contributeurs de l'Entrepreneur sont les leurs. Il semble […]
LireLes temps de mutations sociales historiques façonnent les gens – surtout les jeunes – de la manière la plus profonde. Un sentiment de motivation peut enflammer un désir ardent de briser les murs des torts du passé. Dans le même temps, une vague d'inspiration peut semer les bases d'un leadership […]
LirePourquoi la diversité et l'inclusion sont importantes – Du point de vue de l'innovation Marita Mitschein La diversité et l'inclusion sont devenues un sujet tendance pour les entreprises de toutes tailles et industries. sur la diversité liée au genre ou à l'ethnicité. Dans le même temps, le mot à la […]
LireL'inclusion n'est pas simplement un slogan, c'est une philosophie de gestion. Août 13 janvier 2018 7 min de lecture Les opinions exprimées par Entrepreneur les contributeurs sont les leurs. Le secteur du cannabis est l'une des industries à la croissance la plus rapide en Amérique. Trente États ont adopté des […]
LireLa méthode de mentorat de Janice Omadeke aide les entreprises à attirer et à retenir des effectifs variés grâce à la mise en relation de mentors. Août 9 janvier 2018 1 min lu Les opinions exprimées par Entrepreneur les contributeurs sont les leurs. À l'heure actuelle, les arguments en faveur […]
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