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Le leadership sans humanité échoue – voici comment y remédier en 3 étapes
Lorsque votre culture est connectée, vos collaborateurs aussi. Source link
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Le travail hybride a révélé cet angle mort du leadership. Voici comment y remédier avant qu’il ne soit trop tard.
Le véritable manque de leadership aujourd’hui n’est pas la productivité ou l’engagement. C’est la clarté, et ceux qui y excellent vont façonner la prochaine décennie de réussite en matière de leadership. Source link
Les 5 compétences de leadership que vous ne pouvez pas vous permettre d’automatiser
L’IA peut analyser et conseiller, mais elle ne peut pas saisir la complexité de la motivation humaine. Voici pourquoi les dirigeants ne devraient jamais sous-traiter cette partie de leur rôle. Source link
Pourquoi le leadership de qualité devrait être la priorité des PDG dans l’économie de l’IA
Les entreprises déploient des initiatives d’IA qui ne produiront jamais de retours sur investissement. Voici pourquoi il s’agit d’un problème de leadership et non d’un problème technologique. Source link
Pourquoi un leadership clair surpasse à chaque fois les outils de pointe
Un leadership fort, et non la technologie, est le véritable moteur de la performance d’une équipe et de la réussite organisationnelle. Source link
Comment l’automatisation DevOps accélère la livraison de logiciels : une perspective de leadership
Récemment, nous avons réalisé quelque chose. Certaines entreprises évoluent simplement différemment, lorsqu’elles découvrent toute cette histoire d’automatisation DevOps avant tout le monde. En effet, l’un de nos clients vient de publier sa quatrième mise à jour de fonctionnalités cette semaine. Quatrième! Et nous pensons que… leur principal concurrent est toujours […]
L’état d’esprit du leadership qui débloque l’innovation révolutionnaire
Comment les dirigeants peuvent construire la sécurité psychologique et transformer des idées difficiles en percées à partir d’aujourd’hui. Source link
Le Berkshire de Warren Buffett, Hathaway, a fait un changement majeur à son leadership
Buffett est PDG et président de Berkshire Hathaway depuis 1970. Source link
La pratique du leadership qui améliore considérablement la rétention et la performance des employés
La rétention commence par une véritable gratitude: lorsque les dirigeants font de l’appréciation une habitude quotidienne, les équipes prospèrent et les meilleurs restes de talents. Source link
Vos indices non verbaux pourraient détruire votre leadership – sans que vous le sachiez
La plupart des dirigeants pensent que l’influence réside dans leurs mots. La vérité est qu’il y a quelque chose d’autre que les gens font confiance en premier – et il décide que votre message atterrit ou décède. Source link