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6 grands défis et solutions de recrutement dont vous avez besoin pour être sur votre radar

Opinions exprimées par Chef d’entreprise les contributeurs sont les leurs. Un élément crucial pour gagner sur le lieu de travail consiste à constituer la bonne équipe. Le profit et la productivité dépendent de votre capacité à obtenir les meilleurs talents faire partie de votre équipe. Obtenir ces talents repose est une responsabilité qui repose sur les épaules de l’équipe RH, et elle doit être traitée avec minutie. mixette | Getty Images Nous vivons à une époque et dans une dispensation où vous devez faire un effort supplémentaire pour rationaliser et optimiser votre processus afin d’obtenir le […]

août 16, 2022

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« Tout le monde a une histoire sur la façon dont le système de santé a échoué. » Ce fondateur a pour mission de changer cela.

Opinions exprimées par Chef d’entreprise les contributeurs sont les leurs. Ce n’est un secret pour personne que le système de santé américain est une source d’aggravation sans fin et de douleur et de souffrance inutiles pour de nombreux membres de notre société. Pour le dernier épisode de mon Série de leçons de leadershipj’ai parlé avec Doug Hirsch, co-fondateur et co-PDG de GoodRx — une entreprise de santé numérique axée sur le consommateur dont la mission est de rendre les soins de santé plus abordables. Fondée en 2011, la société aborde le parcours des soins de santé, […]

août 14, 2022

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Les 7 types de personnes dont chaque entrepreneur a besoin dans son entourage – et comment les trouver

Opinions exprimées par Chef d’entreprise les contributeurs sont les leurs. Vous avez très probablement entendu des dictons comme le Citation de Jim Rohn, « Vous êtes la moyenne des cinq personnes avec qui vous passez le plus de temps. » Ceux de notre cercle intérieur jouent un rôle important et peuvent influencer notre bien-être et la croissance. Pour attirer les bonnes personnes, vous devez être la personne que vous souhaitez attirer. Lorsque entrepreneurs dites-moi qu’ils ne trouvent pas leurs contacts, ma première question est : « Êtes-vous la personne vers laquelle votre cercle souhaité serait attiré ? » Ton cercle intérieur ne […]

août 13, 2022

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Les 2 choses dont les startups technologiques ont besoin pour attirer les investisseurs

Opinions exprimées par Chef d’entreprise les contributeurs sont les leurs. Il y a un sentiment croissant parmi les fondateurs dans le monde scène de démarrage technologiqueet dans une certaine mesure dans les médias, que les chiffres sont devenus plus importants que les récits. Il est loin le temps où une startup pouvait lever des millions de dollars sur une évaluation de licorne purement basée sur une bonne histoire et quelques prédictions folles sur le avenir de X Les marées économiques ont tourné pour les startups soutenues par VC. Des taux d’intérêt plus élevés signifient que les […]

août 9, 2022

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3 façons dont les institutions financières peuvent intervenir pour les communautés mal desservies

Le secteur des services financiers a fait d’importants progrès dans l’amélioration de son jeu global d’expérience client ; cependant, il y a encore un déficit de personnalisation et d’accessibilité des produits et services pour de nombreux Américains. L’industrie des services financiers doit tenir compte de son jeu d’expérience client tout en étant aux prises avec un sentiment de méfiance de la part de nombreuses communautés en raison d’obstacles systématiques, en maintenant une accessibilité maximale en raison de l’essentialité de l’entreprise et du manque de littératie financière à travers le pays. Avec ces circonstances de l’industrie des services […]

août 9, 2022

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4 façons dont les dirigeants peuvent favoriser une culture d’entreprise positive

Opinions exprimées par Chef d’entreprise les contributeurs sont les leurs. Tout le monde veut construire un forte culture d’entreprise, et il est facile de comprendre pourquoi. Que votre objectif soit attirer de nouveaux talentsaugmenter la rétention ou simplement améliorer le lieu de travail pour remonter le moral des employésconstruire — et maintenir — une saine culture d’entreprise est essentiel au bien-être de vos employés et à celui de votre Entreprise. Cependant, il est important que les dirigeants reconnaissent qu’il y a une différence entre communiquer culture d’entreprise et le créer. Quelle est donc la différence ? […]

août 8, 2022

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3 façons dont le Web 3.0 va changer la propriété numérique

Opinions exprimées par Chef d’entreprise les contributeurs sont les leurs. Le sujet de la possession a souvent été compliquée et alambiquée au cours de la l’Internetla phase actuelle. Parfois, cela a été une conversation carrément difficile à avoir, avec une grande partie de la confusion résultant des accords de licence d’utilisateur final complexes, de la distribution des droits de propriété et des accords de conditions générales qui sont rarement lus et encore moins bien compris. Mais ce n’est pas trop difficile à comprendre. Bien que les gens dépensent beaucoup d’argent aujourd’hui sur toutes les formes de […]

août 6, 2022

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3 façons dont la vulnérabilité façonne de meilleurs leaders

Opinions exprimées par Chef d’entreprise les contributeurs sont les leurs. Dans de nombreux cercles, admettant vulnérabilité c’est comme avouer un défaut de caractère majeur. Pendant des décennies, on nous a appris que les dirigeants doivent être des piliers de force calmes, décisifs et imperturbables. Alors que sagesse conventionnelle dit qu’être vulnérable est une faiblesse, la vérité contre-intuitive est que cela peut être une chefest la plus grande force. Plutôt que de considérer la vulnérabilité comme étant soumise ou faible, elle devrait être recadrée comme ayant le courage d’être soi-même et de forger de véritables liens humains […]

août 5, 2022

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Ce dont les PDG ont vraiment besoin de la part des DSI d’aujourd’hui

Chaque description de poste de CIO contient un semblant de la même 12 exigences de rôle. Cette liste, que vous connaissez et aimez tous, définit ce que les PDG attendent actuellement de leurs DSI. Mais à mon avis, la liste ne représente pas ce dont les PDG ont réellement besoin de leurs DSI. Dans l’économie des données d’aujourd’hui, dans laquelle les logiciels et l’analyse sont devenus les principaux moteurs de l’entreprise, les PDG doivent repenser les silos et les hiérarchies qui alimentaient les entreprises du passé. Ils ne peuvent plus avoir de « techniciens » qui travaillent indépendamment […]

août 3, 2022

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7 façons dont les DSI peuvent réduire les coûts avant que la récession ne frappe

Si les responsables informatiques ne pensent pas déjà à l’impact d’une récession économique, leurs PDG le font certainement. En fait, près de 8 chefs d’entreprise sur 10 s’attendent à une récession dans leur principale région d’activité au cours des 12 à 18 prochains mois – ou pensent qu’une récession est déjà en cours, selon le Conference Board C-Suite Outlook mi-année. Parmi les PDG interrogés dans le monde, 15 % pensent que la récession s’est déjà installée, tandis que 61 % s’attendent à ce qu’une récession se produise avant la fin de 2023. « Bien que les récessions soient inévitables, […]

août 2, 2022

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