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Comment ce collège abandonné a créé une agence de relations publiques hollywoodienne à la croissance rapide mais «la culture d'abord»

En tant que fondateur et PDG de Metro PR, Tess Finkle a construit une entreprise au service de ses clients et de ses employés. février 14, 2019 7 min de lecture Dans la série Women Entrepreneur My First Moves nous parlons aux fondateurs de ce moment crucial où ils ont […]

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Comment configurer des métriques pour optimiser la couverture médiatique de votre équipe de relations publiques numériques

Au cours des six dernières années, notre équipe chez Fractl a étudié l’art de maîtriser la couverture de la presse spécialisée dans le marketing de contenu . Avant de passer aux Opérations de l'Agence, j'ai intégré et formé plus d'une douzaine de nouveaux collaborateurs pour notre équipe de relations publiques […]

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Elle dirige l'une des plus grandes sociétés de relations publiques dans le secteur du cannabis. Alors pourquoi n'avez-vous pas entendu parler d'elle?

Rosie Mattio explique pourquoi l’embauche d’une société de relations publiques pour vos marques de cannabis pourrait être l’une des démarches les plus intelligentes que vous fassiez. Janvier 23, 2019 7 min de lecture Les opinions exprimées par Les contributeurs de Green Entrepreneur sont les leurs. Traditionnellement, les sociétés productrices de […]

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Mark Zuckerberg décide d'organiser des discussions publiques sur l'avenir de la technologie cette année

Chaque année depuis 2009, le PDG de Facebook, Mark Zuckerberg, a annoncé publiquement ses résolutions du Nouvel An. pour 2019, il entend «organiser une série de discussions publiques sur l'avenir de la technologie dans la société – les opportunités, les défis, les espoirs et les angoisses». Zuckerberg a noté dans […]

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Comment la démocratisation des données publiques pourrait aider à construire des communautés plus durables et plus vivables à travers l'Australie

Dans un futur grouillant de robots et d'intelligence artificielle, les humains semblent être sur le point d'être évincés. Mais en réalité, c'est le contraire qui est vrai. Pour réussir, les organisations doivent devenir plus humaines que jamais. Les organisations qui se concentrent uniquement sur l'automatisation vont automatiser leur avantage concurrentiel. […]

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