Les opinions exprimées par les contributeurs d’Entrepreneur sont les leurs. La plupart des entreprises pensent aujourd’hui qu’avoir une bonne directeur est le seul moyen d’améliorer les performances au sein d’une équipe et de réduire le turnover. Cet article présente cinq ensembles de compétences importantes pour diriger des personnes qui vous […]
LireLes opinions exprimées par les contributeurs d’Entrepreneur sont les leurs. De nombreuses entreprises rencontrent à un moment donné des problèmes de personnel, qu’il s’agisse d’un taux de roulement élevé, d’un faible engagement des employés ou de simples problèmes de communication. Les employés qui composent votre équipe constituent l’atout le plus […]
LireBonjour les pionniers… Comme vous le savez tous, Salesforce, en tant que plate-forme polyvalente de gestion de la relation client (CRM), offre une variété de fonctionnalités pour gérer différents besoins commerciaux. L’une de ces fonctionnalités est le « compte personnel », conçu pour les entreprises qui interagissent directement avec des […]
LireLa pression est grande pour que les DSI tirent parti de l’IA, mais poursuivre la mise en œuvre de l’IA sans la formation nécessaire de la main-d’œuvre est une recette pour ne pas atteindre leurs objectifs. Au niveau organisationnel, les DSI sont appelés à contribuer à garantir que les employés […]
LireAvec ce comité, OpenAI indique qu’elle reconnaît les préoccupations persistantes de l’industrie et du grand public à l’égard de l’IA et qu’elle prend des mesures en interne pour se surveiller, même si elle vise à garder une longueur d’avance sur ses concurrents. « Bien que nous soyons fiers de construire et […]
LireLes opinions exprimées par les contributeurs d’Entrepreneur sont les leurs. Attirer et retenir les employés reste l’un des plus grands défis auxquels sont confrontés les entrepreneurs aujourd’hui. Un récent rapport Megaphone of Main Street de SCORE sur l’engagement des employés a révélé que 60,7 % des propriétaires de petites entreprises […]
LireEn soi, cette pénurie de diplômés universitaires n’est pas nécessairement une mauvaise chose, car ces diplômes ne sont pas toujours nécessaires pour des emplois avancés, comme la cybersécurité ou le codage de l’IA. En outre, De nombreux responsables informatiques repensent les exigences en matière de diplôme universitaire et d’expérience en […]
LireEn soi, cette pénurie de diplômés universitaires n’est pas nécessairement une mauvaise chose, car de tels diplômes ne sont pas toujours nécessaires pour des travaux avancés, tels que les défenses de cybersécurité ou le codage de l’IA. De plus, de nombreux responsables informatiques repensent les exigences en matière de diplôme […]
LireBénéfices acquis et réplication après succès Le principal avantage de cette solutionselon López, est-ce que promeut le respect des politiques du Groupe dans les 34 pays où il est présent. Auparavant, la complexité de trouver une politique, par exemple lorsqu’il s’agissait d’étendre leur présence sur de nouveaux marchés, pouvait être […]
LireCet article a été initialement publié sur Interne du milieu des affaires. Un important franchisé de restauration rapide en Californie déclare qu’il se dépêche de déployer ses produits kiosques de commande numériques dans le cadre de projets visant à réduire les coûts sur le nouveau Salaire minimum de 20 $ […]
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