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bienêtre

Perficient fait un don de 80 000 $ pour faire progresser l'éducation STEM et améliorer la santé et le bien-être

Des collègues performants ont toujours donné de manière désintéressée de leur temps et de leur talent pour rendre nos communautés un peu plus lumineuses. Chacun de nous s'engage à laisser une marque positive sur le monde, et nous avons récemment introduit une nouvelle façon d'avoir un impact.    EN SAVOIR PLUS :Comment Perficient et nos collègues ont redonné  Dans la foulée de la création du Perficient Giving Employee Resource Group (ERG )Perficient a lancé le Perficient Gives programme de jumelage caritatif, offrant à ses collègues la possibilité de faire des dons à huit grandes causes qui sont égalées par Perficient – jusqu'à 100 000 $ […]

janvier 14, 2022

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4 domaines critiques qui contribuent au bien-être des employés

Les avis exprimés par les contributeurs de Entrepreneur sont les leurs. Les propriétaires d'entreprise ne peuvent plus se concentrer uniquement sur l'entretien physique de leurs employés par le biais des seuls avantages pour les soins de santé. Au lieu de cela, les entreprises modernes exigent une approche qui prend en considération le bien-être physique, mental, social et financier de leurs employés. Comptes de dépenses ou comptes d'épargne santé. Ces options permettront aux employés d'économiser de l'argent avant impôt pour les frais médicaux admissibles pour eux-mêmes ou leur famille. De plus, ces déductions s'intègrent de manière transparente […]

janvier 14, 2022

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8 habitudes de bien-être naturelles qui vous garderont en bonne santé mentale et heureux

Les avis exprimés par les contributeurs de Entrepreneur sont les leurs. Dans notre vie, nous régularisons constamment notre santé émotionnelle, spirituelle, intellectuelle, physique, environnementale, financière, professionnelle et sociale. Ces huit dimensions régulent notre fonctionnement, et n'importe qui peut éprouver des déficiences dans sa santé lorsqu'il n'est pas équilibré et bien géré. L'impact de cela affecte notre capacité à atteindre un succès optimal et à atteindre nos objectifs de vie globaux. En tant que psychothérapeute spécialisée dans le traitement de la santé mentale et de la toxicomanie depuis de nombreuses années dans divers contextes, j'ai eu beaucoup […]

janvier 8, 2022

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La prochaine vague de soins de santé et de bien-être au quotidien

Divulgation : notre objectif est de présenter des produits et services que nous pensons que vous trouverez intéressants et utiles. Si vous les achetez, Entrepreneur peut obtenir une petite part des revenus de la vente de nos partenaires commerciaux. Les entrepreneurs avisés intéressés à posséder la prochaine grande entreprise pourraient vouloir jeter un œil à une franchise CRYO qui est une entreprise intégrée de santé et de bien-être qui utilise des traitements de thérapie par le froid pour traiter un certain nombre de problèmes de santé et aider à améliorer la qualité de vie de leurs clients, […]

janvier 8, 2022

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Économisez 30 % supplémentaires maintenant sur un plan de santé et de bien-être BetterMe pour bien commencer 2022

Divulgation : notre objectif est de présenter des produits et services que nous pensons que vous trouverez intéressants et utiles. Si vous les achetez, Entrepreneur peut obtenir une petite part des revenus de la vente de nos partenaires commerciaux. Pour beaucoup, c'est comme être sur un tapis roulant. Et pas de manière saine et en forme. Chaque année, vous vous fixez pour objectif de perdre du poids ou d'améliorer votre condition physique. Chaque année, vous vous engagez sur un chemin différent pour atteindre cet objectif. Et chaque année, quelque chose se présente pour vous écarter de votre […]

décembre 11, 2021

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Stratégies pour relever les défis de bien-être uniques des femmes cadres

Les avis exprimés par les contributeurs de Entrepreneur sont les leurs. Vous lisez Entrepreneur United States, une franchise internationale d'Entrepreneur Media. En ces temps, et peut-être plus que jamais, les femmes ont besoin de routines efficaces de soins personnels et de soulagement du stress. Selon les recherches de l'Université de l'Arizona, les femmes vivent moins de jours sans stress et plus de jours stressants que les hommes – et cette étude a été menée avant que la crise du COVID-19 n'augmente la détresse psychologique dans le monde. Aujourd'hui, parmi d'autres défis, les femmes dans le leadership […]

novembre 10, 2021

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Les startups et leur rôle de leader dans le bien-être

Vous lisez Entrepreneur United States, une franchise internationale d'Entrepreneur Media. Priscilla Du Preez via Unsplash Par : Rodolfo Oviedo, directeur de Gympass pour le Mexique L'une des principales contributions des startups est la façon dont elles ont façonné la nouvelle réalité du travail. Avec une pensée beaucoup plus agile, innovante et créative, ils ont réussi à placer l'humain au centre de leurs opérations, à commencer par leur propre équipe, ce qui a résulté de nouveaux postes tels que Chief Happiness Officer à la promotion d'outils et de plateformes d'aide sociale. Contrairement aux entreprises traditionnelles, les startups fondent […]

octobre 8, 2021

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Comment mettre en œuvre la santé mentale et le bien-être en milieu de travail

Selon des études, de plus en plus d'employés souffrent de stress et d'épuisement professionnel en raison de la pandémie. Que peuvent faire les dirigeants pour devenir plus attentifs à la santé mentale des employés et mettre en œuvre des cultures plus saines ? Comparativement L'hôte de la série Leadership Lessons du PDG et de l'entrepreneur Jason Nazar le découvre lorsqu'il s'entretient avec le PDG de TIME100's Most Influential Companies of 2021 – CeCe Morken of Headspace. Atteignant 70 millions d'utilisateurs dans 190 pays, elle a été l'une des premières applications de méditation au monde et reste un […]

août 10, 2021

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Les programmes de bien-être sont un élément essentiel de l'entreprise post-Covid

Août 7, 2021 5 minutes de lecture Les avis exprimés par les contributeurs de Entrepreneur sont les leurs. Covid a placé le bien-être au premier plan de l'agenda de la plupart des entreprises. Cela a changé la vision de l'entreprise des programmes de bien-être comme une belle case à cocher pour une entreprise essentielle pour maintenir l'engagement du personnel, la productivité et la rétention. Cet article explore pourquoi il est si important que les entreprises aient un programme en place. afin de prospérer dans notre monde post-Covid et quelques stratégies que vous pouvez mettre en œuvre. […]

août 8, 2021

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Comment créer une culture du bien-être durable (et efficace) dans votre entreprise

Il est aussi important d'évaluer l'environnement de travail -qui sont les perceptions des salariés au quotidien- que la culture d'entreprise, car lorsqu'il y a des écarts entre les deux c'est le signe d'un " « culture théorique du travail » qui n'est pas vraiment mise en œuvre. la pratique. Août 4, 2021 3 minutes de lecture Cet article a été traduit de notre édition espagnole à l'aide des technologies d'IA. Des erreurs peuvent exister en raison de ce processus. Les opinions exprimées par les contributeurs de Entrepreneur sont les leurs. L'une des préoccupations les plus récurrentes des entreprises […]

août 4, 2021

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