Structure Tone, une entreprise mondiale de gestion de la construction, était une entreprise familiale depuis 40 ans. En 2016, toutefois, la famille a transféré la propriété aux employés et à un consortium d'investisseurs extérieurs. Depuis lors, la société a fusionné avec trois sociétés. Au début de 2019, la société était passée de 4 milliards de dollars à 6 milliards de dollars et avait été renommée STO Building Group. Le conseil d'administration et l'équipe de direction reconfigurés ont dû intégrer ces fusions et établir la stratégie triennale pour la société plus grande et encore plus diversifiée. 19659002] […]
Soyez passionné, écoutez et développez des relations, déclarez Kara Goldin, fondatrice de Hint Water, et d’autres grands entrepreneurs. juillet 24 2019 8 min de lecture Les opinions exprimées par les contributeurs de l'Entrepreneur sont les leurs. Rien ne se passe sans vente. Croyez-le ou non, vous êtes un vendeur – que vous convainciez vos enfants de faire leurs devoirs, que vous mettiez de l’avant vos arguments pour un entretien d'embauche ou que vous dirigiez une entreprise. Nous avons demandé à ces ninjas et conseillers des ventes dans Les Oracles comment devenir le meilleur vendeur en vie. […]
Faites les petites choses tous les jours. juillet 3 2019 7 min de lecture Les opinions exprimées par les contributeurs de l'Entrepreneur sont les leurs. Vous êtes-vous déjà demandé comment les personnes très performantes conservent leur élan tout au long de l'année? Voici comment ces chefs d’entreprise et conseillers de The Oracles se maintiennent et motivent leurs équipes. 1. Apprenez cette superpuissance importante. Tai Lopez Crédit image: Les oracles Maintenir l'élan par osmose. Nos cerveaux sont inspirés par l'exemple; alors passez du temps avec d’autres qui ont 10 ans d’avance sur vous, ce qui vous rend […]
Il est fort probable que des membres de "la génération la plus anxieuse" travaillent pour vous. Que pouvez-vous faire pour aider? juin 11 2019 6 min de lecture Les opinions exprimées par les contributeurs de l'Entrepreneur sont les leurs. Dans un article récent du Wall Street Journal le chroniqueur Sue Shellenbarger a expliqué que si votre employé de 20 ans et quelque chose fantôme vous fantôme – vous ne devriez pas être surpris: Anxiété peut avoir eu le dessus sur lui comme il l'a apparemment fait pour un pourcentage alarmant de ce groupe d'âge – celui […]
Étant des deux côtés de la porte de la cellule, je sais qu'il y a beaucoup de choses que les PDG peuvent apprendre de leurs homologues de la prison. Mars 29 2019 6 min de lecture Les opinions exprimées par les contributeurs de l'Entrepreneur sont les leurs. Comme vous le diront toutes les personnes qui suivent le système, les gardes peuvent surveiller la prison, mais les détenus la gèrent. Le système pénitentiaire repose sur un ensemble de règles appelées «politiques pénitentiaires» qui sont avalisées et appliquées par les détenus eux-mêmes, et non par le Département des […]
Plus un lieu de connexion pour les professionnels, LinkedIn est devenu le pilier de la communauté des affaires. Mars 15 2019 5 min de lecture Les opinions exprimées par les contributeurs de l'Entrepreneur sont les leurs. Depuis son lancement en 2003, LinkedIn a parcouru un long chemin. À l'origine à peine plus qu'un Facebook pour le monde du travail, le réseau social professionnel compte désormais plus de 575 millions de membres . En cours de route, il est devenu une plate-forme de recrutement de premier plan, un incontournable pour le marketing une plate-forme de réseau et […]
De Steve Jobs à Thomas Jefferson, ces citations vous inciteront à devenir un meilleur leader. 4 février 2019 4 min de lecture Albert Einstein a dit un jour: "Le leader est un homme qui, hors du fouillis, apporte la simplicité… de la discorde, de l'harmonie… et de la difficulté, de l'occasion." Related: 8 citations sur le succès de Mark Zuckerberg, Sheryl Sandberg et Plus Etre un leader n’est pas une tâche facile – cela demande un travail difficile, du courage et une prise de risque. Pouvoir trouver des solutions résoudre des problèmes et améliorer […]
À propos de l'auteur Mike Sędzielewski est cofondateur de Voucherify et rspective . Il vit à Katowice, en Pologne et écrit sur les plateformes «sans tête» et la technologie marketing. Pour en savoir plus sur Michał … Les solutions basées sur des API deviennent un élément essentiel des produits numériques modernes. Que sont-ils? Comment peuvent-ils influer sur votre processus de conception? Enfin, comment les évaluer sans déranger votre équipe de logiciels? Construire un produit numérique aujourd'hui, c'est intégrer la multitude de systèmes de back-office aux points de contact et aux périphériques des clients. Le coût de […]
Voir tous les messages de Jason Voulez-vous changer les indicateurs de performance clé de votre équipe marketing si vous le pouviez? Recevez une copie de l'Enquête ANNUITAS 2019 sur la performance de la génération de la demande dès qu'elle est disponible en cliquant sur . here . En 2018, nous avons commencé à évaluer nos propres acheteurs dans le cadre d’un exercice de marketing interne. En interrogeant nos acheteurs, nous nous sommes rendus compte que de plus en plus de clients potentiels nous contactant (et établissant des partenariats avec nous) n'étaient pas des vendeurs . La […]
Voici une liste de départ que les PDG peuvent discuter (ou demander aux employés). décembre 24 2018 5 min de lecture Cette histoire a paru à l'origine sur Ellevate PricewaterhouseCoopers (PwC) a lancé le PDG Action pour la diversité et l'inclusion, avec la signature de 175 PDG (sociétés figurant dans la liste, telles que Cisco). , HP, Morgan Stanley et Walmart). L'un des principes clés de l'engagement est que les PDG doivent s'inscrire et s'engager en faveur de la diversité et assurer le suivi d'activités et de collaborations supplémentaires. Aujourd’hui, ce nombre s’est étendu à plus […]
