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Pourquoi Low-Code n’est pas forcément horrible

Les développeurs de codes bas ont tendance à avoir une connotation négative, mais ce n'est pas nécessairement le cas. Il y a une bonne façon de faire du code bas. Avant de travailler chez Progress, j'avais une application de création d'emplois pour neuf à cinq personnes dans une assez grande […]

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Notre dépendance au smartphone n’est pas seulement néfaste pour notre santé mentale, c’est un risque pour la sécurité.

Nous avons tous eu la «conversation sur smartphone». Celle sur notre obsession malsaine et notre incapacité à mettre les téléphones hors service. Cette recherche est légitimée par les recherches qui montrent que nous passons environ un tiers de nos heures de veille sur nos appareils mobiles – un peu plus […]

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Maine, margarine, Mozzarella: la corrélation n'est pas la causalité

Briefing numérique: Maine, Margarine et Mozzarella: la corrélation n'est pas la causalité Bonnie D. Graham Le briefing d'aujourd'hui examine des cas où la corrélation n'est pas une causalité – et des conséquences pour l'entreprise . https://www.digitalistmag.com/files/2019/04/sapdigitalist032919.mp3 Amazon Echo ou Dot: Activez la technique de briefing flash «Digitalist» et demandez à […]

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Vos employés vont travailler plus dur si vous leur donnez cette chose (et ce n'est pas plus d'argent)

Vos employés veulent plus qu'un salaire impressionnant. Mars 21 2019 1 min de lecture Les opinions exprimées par les contributeurs de l'Entrepreneur sont les leurs. Dans cette vidéo, Mike Phillips, partenaire d’Enterpreneur Network, parle de l’une de ses tactiques les plus sûres: demander pourquoi vos clients et vos employés font […]

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