Les employés sont au-dessus des tables de baby-foot et des collations gratuites. Votre culture d’entreprise a plutôt besoin de cela.

Opinions exprimées par Chef d’entreprise les contributeurs sont les leurs. « Ne me fais pas perdre mon temps. » Qu’il s’agisse de rejeter de longs trajets ou de supprimer des réunions inutiles, des employés avoir de nouvelles priorités et utiliser le temps de façon précieuse pour plus travail épanouissant, perfectionnement ou mieux […]