EveryoneSocial : débloquez le plaidoyer des employés à fort impact à grande échelle

Les organisations modernes subissent une pression intense pour se différencier dans un environnement numérique encombré. Les acheteurs sont sceptiques, le recrutement est compétitif et les individus, plutôt que les canaux de l’entreprise, façonnent de plus en plus la visibilité de la marque.

Les équipes marketing et communication savent que le plaidoyer peut résoudre ces défis. Pourtant, nombreux sont ceux qui se retrouvent confrontés à des programmes difficiles à lancer, à faire évoluer et presque impossibles à mesurer de manière crédible. Les outils de plaidoyer traditionnels ne font qu’intensifier la lutte, créant des frictions pour les utilisateurs et fournissant peu d’informations sur la question de savoir si le contenu atteint les publics qui comptent réellement.

Tout le mondeSocial

Tout le mondeSocial recadre toute la discipline du plaidoyer en créant une plate-forme conçue pour la façon dont les gens travaillent, partagent et influencent aujourd’hui. En tant que solution de plaidoyer moderne, elle active simultanément les pages des dirigeants, des employés et de l’entreprise tout en fournissant des informations qui démontrent l’impact réel de l’engagement social sur l’entreprise.

Tout le mondeSocial est une plateforme spécialement conçue pour simplifier le plaidoyer, unifier la participation des parties prenantes et révéler la vérité Retour sur investissement. Plutôt que d’obliger les gens à adopter un système autonome, il intègre le plaidoyer dans les outils qu’ils utilisent déjà, enrichissant chaque partage avec des informations sur l’audience qui aident les organisations à comprendre les performances du contenu dans le monde réel.

Le passage à Plaidoyer moderne offre des avantages évidents aux organisations qui souhaitent étendre leur portée, soutenir le recrutement, élever leur leadership et générer un pipeline. Au lieu de rechercher des indicateurs d’engagement vaniteux, les équipes peuvent connecter chaque partage aux clients, prospects, candidats à l’embauche et comptes cibles. Cette vue axée sur l’audience vous permet de justifier vos investissements, d’augmenter le parrainage des dirigeants et de développer vos programmes en toute confiance.

Parce que les participants peuvent partager depuis Équipes, Mou, SharePointet par courrier électronique, l’engagement augmente naturellement, éliminant ainsi le plus grand obstacle auquel les plates-formes traditionnelles sont confrontées. Modern Advocacy donne également du pouvoir aux dirigeants, en leur offrant un moyen simple d’activer leurs comptes avec le contenu qu’ils approuvent, sans leur demander de temps. Pour les secteurs réglementés, les capacités de conformité intégrées garantissent que la participation sociale s’aligne sur les exigences relatives aux rôles du personnel, aux flux de travail de révision et aux systèmes d’archivage.

Fonctionnalités sociales

Tout le mondeSocial offre une large gamme de fonctionnalités pour prendre en charge l’activation, le partage, la conformité, l’analyse des données, la distribution de contenu et l’habilitation des dirigeants. Ces capacités sont conçues pour réduire les frais généraux opérationnels généralement associés aux programmes de plaidoyer tout en rendant les résultats mesurables plus accessibles.

Avant de plonger dans la liste : l’ensemble des fonctionnalités d’EveryoneSocial couvre l’activation des dirigeants, la participation des employés, les flux de travail de contenu, l’intelligence et la conformité spécifique au secteur. Chaque fonctionnalité ci-dessous aide les organisations à faire évoluer leur plaidoyer tout en conservant clarté, structure et visibilité. Vous verrez comment la plateforme aligne l’ensemble de l’organisation autour du plaidoyer d’une manière unifiée et mesurable.

• Intégrations d’applications et d’outils : EveryoneSocial permet le partage directement depuis MS Teams, Slack, SharePoint, la messagerie électronique et d’autres outils quotidiens, garantissant une adoption élevée par tous les services et appareils, y compris les applications mobiles et tablettes.
• Informations sur l’audience: La plateforme connecte chaque partage avec les publics qui comptent le plus (clients, prospects, comptes cibles, employés et candidats à l’embauche), aidant ainsi les équipes à prouver la valeur du plaidoyer.
• Suite de conformité: Conçu pour les banques, les maisons de courtage et les assurances, ce module capture, examine et corrige les événements sociaux tout en prenant en charge les intégrations avec toutes les principales solutions d’archives.
• Informations sur la page entreprise: Les équipes gagnent en visibilité sur les audiences touchées par les publications des pages de l’entreprise et peuvent comparer ces résultats avec le contenu des dirigeants et du personnel.
• Capture de contenu: EveryoneSocial présente le contenu généré par les employés, tel que des photos, des vidéos et GIF pour enrichir la bibliothèque de contenu de l’organisation.
• Rôles et autorisations personnalisés: Des contrôles flexibles aident les organisations à faire correspondre les flux de travail internes, les hiérarchies d’approbation et les structures de gouvernance.
• Analyse comparative des données: Les utilisateurs peuvent comparer les performances par rapport à celles de leurs concurrents pour comprendre comment leur programme de plaidoyer se situe.
• Outils d’activation des dirigeants: La plateforme permet aux équipes de communication d’activer les dirigeants en une seule étape, de publier en leur nom et de générer des informations sur les publics qu’ils atteignent.
• Échelle mondiale du programme: Avec plus d’un million de défenseurs dans plus de 150 pays et plus de 200 langues, EveryoneSocial alimente certaines des plus grandes initiatives de plaidoyer au monde.
• Intégration et assistance intuitives: Des équipes dédiées aident les clients à lancer, développer et optimiser leurs programmes de plaidoyer avec les meilleures pratiques et des conseils stratégiques.
• Attribution d’opportunités: En liant les partages à un engagement significatif du public, les organisations peuvent relier le plaidoyer aux résultats de développement commercial.
• Fonctionnalité de partage n’importe où: Les participants peuvent partager du contenu à partir de n’importe quelle application ou flux de travail, éliminant ainsi le problème des outils autonomes qui entrave les plates-formes existantes.
• Analyse de l’activation du personnel: EveryoneSocial aide les équipes à identifier les employés déjà actifs sur les réseaux sociaux afin qu’ils puissent être intégrés rapidement et efficacement.

Ces caractéristiques démontrent collectivement pourquoi le succès du plaidoyer repose à la fois sur la simplicité et l’intelligence. En combinant l’activation, les informations et la conformité en un seul endroit, Tout le mondeSocial fournit une structure qui aide les organisations à obtenir un impact maximal avec moins d’obstacles.

Commencez avec EveryoneSocial

Commencer avec Tout le mondeSocial est simple. La plupart des organisations commencent par planifier une démonstration pour examiner les informations sur la page de leur entreprise ou sur les comptes de leurs dirigeants. Ces premières données montrent clairement comment le plaidoyer peut influencer les clients, les talents et les comptes cibles avant même le lancement officiel d’un programme. La mise en œuvre est guidée, permettant aux équipes d’activer les participants, de définir des flux de travail et d’intégrer immédiatement des outils tels que Teams ou Slack. À mesure que le programme se développe, EveryoneSocial continue de fournir des analyses comparatives, une stratégie et un soutien continu.

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