5 événements d'équipe virtuelle pour garder vos équipes distantes connectées

Vous recherchez des événements virtuels amusants pour rester connecté? Voici nos principaux événements d'équipe de 2020 qui ont aidé les employés de Progress à travailler à distance sans se sentir distants.

OK, 2020 n'a pas été l'année à laquelle nous nous attendions. Lorsque Progress a adopté une politique de travail à domicile pour protéger les employés du COVID-19, nous avons tous dû nous habituer à une nouvelle façon de travailler. Le "Salut, comment ça va?" dans le couloir et le brainstorming impromptu dans la cuisine se sont transformés en jours de réunions virtuelles pour essayer de ne pas s'interrompre.

À mesure que la nouveauté du travail à domicile s'estompait, les employés de Progress ont manqué de se voir au bureau et de la culture «Progress Proud» que nous aimons tous. Les Progressers ont donc fait preuve de créativité et ont planifié un mélange d'événements amusants et compétitifs pour leurs équipes dans l'espoir de remonter le moral et de se rappeler que ce sont les gens qui font de Progress un lieu de travail formidable.

Nous espérons que nos événements pourront vous inspirer pour une 2021 plus grande, meilleure et plus connectée. Voici ce que nous avons fait:

1. Talent Show

Progress a planifié notre tout premier spectacle de talents à l'échelle de l'entreprise cet été et ce fut un énorme succès. Grâce à un mélange de diffusion en direct et de vidéos préenregistrées, les employés du monde entier ont pu partager leurs talents dans divers domaines , de la musicalité à l'art, en passant par l'art Lego. Jetez un œil au travail de certains de nos employés ici .

Parce que l'exposition de talents à l'échelle de l'entreprise a connu un tel succès, l'équipe Progress à Hyderabad, en Inde , ont décidé d'organiser leur propre émission de talents. Naga Jyothi Yellisetty, ingénieur logiciel senior, a déclaré qu'ils avaient adopté une approche différente. Au lieu de présenter les talents existants, ils voulaient mettre en évidence les nouvelles compétences acquises par les employés pendant COVID.

2. Chasse au trésor mondiale

Stefan Gyoshev directeur principal des ventes, de l'outillage des développeurs et de l'automatisation des tests, voulait planifier un événement virtuel amusant pour connecter son équipe dans le monde entier. L'idée a été adoptée par toute son équipe et avec l'aide de Christine Deluca assistante de direction senior, outils de développement , une chasse au trésor mondiale en ligne était prévue. Avec un événement intitulé «Race Around the World», l'équipe de vente a participé à une compétition mondiale où elle a choisi un pays et a relevé des défis liés à cette destination. Les gagnants ont reçu un petit cadeau pour célébrer leur travail d'équipe et esprit de compétition.

3. Virtual Pub Trivia

Notre équipe de produits de base a prévu des événements créatifs tout au long de l'année, des concours de costumes aux jeux de consolidation d'équipe des jeux Jackbox en passant par le mot collaboratif puz zles.

Ils ont également prévu une soirée de jeux-questionnaires dans un pub virtuel où les employés étaient répartis en équipes pour montrer les faits amusants aléatoires qu'ils connaissaient. Et au lieu d'une soirée-anecdote typique dans un pub consacrée à la compétition, il y avait aussi un volet dons de bienfaisance à l'événement. Lors de leur inscription à des jeux-questionnaires, les progresseurs ont eu la possibilité de faire un don à des organisations caritatives spécifiques, dans le monde entier. Les progressistes aux États-Unis ont fait un don à la National Society of Black Engineers et les employés en Inde ont fait un don à la HOPE Foundation .

Virtual Trivia est devenu très populaire à Progress, en particulier avec nos États-Unis. bureaux basés. Rachel Peters a planifié une soirée de trivia pour Progressers à Madison, Wisconsin, tandis que Jocelyn Parfaite a coordonné des trivia pour les gens d'Alpharetta, en Géorgie, et Dale Foster a mis en place les Progressers à Morrisville, Caroline du Nord, avec un événement de trivia amusant.

Nichol Goldstein assistant exécutif principal, produits de base, a été à l'origine de la coordination de nombreux événements de l'équipe de produits de base. Lorsqu'il s'agit de penser à des activités amusantes pour rassembler vos équipes, elle recommande: «Essayez de varier les choses que vous faites. Chacun a sa propre idée du« plaisir », alors n'ayez pas peur d'essayer de nouvelles choses votre équipe est engagée et participante. Qu'il s'agisse d'une journée d'habillage, de salles d'évasion virtuelles ou de dessiner des images vraiment ridicules avec de gros doigts sur votre appareil mobile, l'essentiel est d'en offrir suffisamment pour que tout le monde puisse trouver quelque chose à apprécier. La variété est la le piment de la vie! "

4. Virtual Paint Nights

Virtual Paint Nights est devenu très populaire chez Progress. Premièrement avec l'équipe marketing de l'entreprise en mai 2020 , Directrice des événements Leah DePolo a trouvé un fournisseur qui expédiait des fournitures de peinture à tous les commerçants intéressés, et au moment de peindre, tous les participants se sont connectés à Zoom et ont suivi les conseils d'un professeur de peinture. Une poignée de peinture Depuis lors, des nuits ont été planifiées dans divers services de Progress.

5. Pique-nique virtuel

Marketing et Progress for Her (un groupe de ressources pour les employés) ont organisé des pique-niques virtuels. Chaque membre de l'équipe marketing qui s'est inscrit au pique-nique a reçu un pique-nique panier à l'avance avec des friandises, des jeux et une couverture – le tout parfaitement adapté pour un pique-nique. Lorsqu'ils se sont connectés pour le pique-nique virtuel, ils ont eu droit à un jeu-questionnaire. Et le pique-nique Progress for Her impliquait de partager leurs favoris peser avec les participants à l'avance et essayer de préparer ces repas à temps pour le pique-nique. Tous les participants ont reçu un kit de pique-nique de marque Progress for Her avec verres à vin inclus.

Ce ne sont là que quelques-uns des événements créatifs que les progressistes ont prévu de rester en contact les uns avec les autres. Dans une année où il semble que le temps n'a pas de sens et que vous avez regardé des visages sur un écran d'ordinateur jour après jour, il est rafraîchissant de mettre le travail de côté pendant une heure ou deux et de passer du temps avec vos collègues là où le travail n'est pas pas impliqué. Après tout, 2020 a été une année folle et nous traversons tous ça ensemble.

Cela dit, vous êtes invités à prendre ces idées et à les essayer avec votre propre équipe 😊