Ritesh Sachdeo brise les frontières dans la pratique / blogs d’assurance qualité de Perficient / Perficient

Le perficient embrasse une culture d’apprentissage continu en offrant à nos collègues des opportunités d’améliorer leurs compétences et de stimuler la croissance exponentielle de nos partenaires, clients et équipes mondiales. Nous apportons un engagement à l’excellence qui résonne avec chaque projet. Notre qualifié Assurance qualité (QA) Les stratèges utilisent une approche holistique – en couverture tout le spectre de la stratégie, des tests, de l’automatisation, des ensembles d’outils et des systèmes de support supplémentaires – garantissant que tous les produits et applications dépassent les attentes.

Ritesh Sachdeoun architecte technique principal basé dans le bureau de Nagpur de Perficient, a récemment partagé plus sur son expérience en soutenant la pratique de l’AQ de Perficient et comment il a développé sa carrière chez Perficient. Continuez à lire pour en savoir plus sur ses responsabilités quotidiennes, quels facteurs ont permis sa croissance et son amour pour explorer de nouveaux plats et cuisines.

Quel est votre rôle? Décrivez une journée typique de la vie.

Je suis avec perficient depuis plus de 14 ans et je suis l’architecte technique principal au sein de l’équipe d’AQ. Je représente également l’équipe India QA de notre groupe mondial de leadership d’AQ. Ma journée commence généralement par la vérification des e-mails, la collaboration avec des collègues, le respect des progrès du compte, la supervision et le soutien des membres de mon équipe et la contribution aux activités de pré-vente de l’AQ. Je m’assure que les logiciels et les applications que les gens utilisent, comme les sites Web ou les applications mobiles, fonctionnent parfaitement avant leur lancement. Je dirige également une équipe qui vérifie tous les problèmes ou bogues, et nous les résolvons pour s’assurer que tout fonctionne bien pour les utilisateurs.

J’ai eu l’occasion de mener des projets importants et complexes et de mentorer des collègues juniors, ce qui m’a aidé à affiner mes capacités de résolution de problèmes et de pensée stratégique. L’accent mis par Perficient sur l’apprentissage continu et l’exposition à divers projets est un facteur clé dans ma croissance. De plus, la contribution à des initiatives comme les centres d’excellence (COE) (COE) (COE) et faire confiance à des comptes majeurs ont davantage perfectionné mes compétences et renforcé ma confiance dans la prestation de résultats percutants.

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Quelles sont vos réalisations les plus fières, personnellement et professionnellement? Des moments marquants à Perfesivey?

L’une de mes réalisations les plus fières à Perficient est mon voyage d’un développeur Flex à un architecte technique principal en QA. Cette transition m’a obligé à adopter de nouvelles technologies, à m’engager dans l’apprentissage continu et à sortir de ma zone de confort. Équilibrer avec succès cette croissance professionnelle et des responsabilités personnelles a été une étape significative dans ma vie. Il a été extrêmement gratifiant de diriger les équipes, de mentorner ses collègues et de jouer un rôle clé dans la conduite des initiatives de l’AQ percutantes. L’un des moments forts de mon voyage a été la formation et le développement de l’accessibilité et de l’automatisation COE, où j’ai contribué à leur croissance en permettant aux équipes de fournir efficacement des solutions de meilleure qualité.

Un autre moment hors concours a été de superviser avec succès un projet complexe dans les délais serrés. Grâce à mon travail, nous avons livré des résultats exceptionnels sans aucune escalade et reçu la reconnaissance des clients pour un travail de qualité. De plus, gagner la confiance pour superviser les principaux comptes et contribuer aux efforts de pré-vente de l’AQ a été une réalisation importante dans ma carrière.

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Avec l’énoncé de mission de Perficient à l’esprit, comment briser les limites?

Je brise les frontières en me mettant continuellement au défi de grandir et de m’adapter à de nouvelles opportunités. L’adoption de nouvelles technologies est au cœur de mon approche, et je cherche activement des outils et des méthodologies pour améliorer l’efficacité et améliorer les résultats pour mon équipe et nos clients. Je crois qu’il faut sortir de ma zone de confort, qu’il s’agisse de rôles de leadership, de lutte contre des projets complexes ou d’apprentissage en dehors de mon expertise pour relever efficacement les défis.

Je fais une différence en veillant à ce que nos clients reçoivent des solutions fiables et de haute qualité adaptées à leurs besoins. Je soutiens mon équipe en les encadrant et en les guidant, en favorisant une culture de collaboration et d’amélioration continue. Pour la communauté AQ plus large, j’introduis activement des outils et partage les meilleures pratiques pour rationaliser les processus. Tous les efforts que je fais visent à créer de la valeur pour tous ceux avec qui je travaille, que ce soit des clients, des collègues ou du perficient.

De plus, je me concentre sur la promotion de la collaboration et du partage des connaissances au sein de mon équipe, ce qui nous permet de penser au-delà des solutions conventionnelles. En favorisant une culture d’innovation et d’adaptabilité, nous sommes toujours prêts à surmonter les obstacles et à fournir des résultats exceptionnels. Mon objectif est de repousser les limites non seulement dans les solutions techniques, mais aussi dans la façon dont nous abordons le travail d’équipe, les relations avec les clients et l’amélioration continue.

Quels conseils donneriez-vous aux collègues qui commencent leur carrière avec perficient?

Restez curieux et continuez à apprendre à mesure que l’industrie de la technologie évolue rapidement. Reprenez les défis, recherchez de nouvelles expériences et n’ayez pas peur de demander de l’aide. Établissez des connexions significatives avec vos coéquipiers et clients tout en vous concentrant sur la fourniture de résultats. Plus important encore, soyez patient et cohérent que la croissance prend du temps, mais cela est payant.

J’ai développé ma carrière chez Perficient en relevant continuellement de nouveaux défis et en cherchant des opportunités pour étendre mes compétences. J’ai commencé mon voyage avec l’entreprise dans un rôle technique. Au fil du temps, je suis passé à des postes de direction. Perficient m’a fourni les ressources et le soutien pour améliorer mon expertise technique et développer d’importantes compétences en leadership et en gestion d’équipe.

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Décrivez ce que c’est que de travailler avec votre équipe chez Perficient. À quoi ressemble la culture?

Travailler avec mon équipe a été une expérience incroyablement enrichissante. Nous avons un environnement hautement collaboratif et solidaire où tout le monde est encouragé à partager des idées et à contribuer à la résolution de problèmes. La culture est inclusive, axée sur l’équipe et il y a un lien fort dans notre unité commerciale avec des collègues toujours prêts à prêter un coup de main ou à fournir des conseils en cas de besoin.

La dernière sortie de bureau à laquelle j’ai assisté a été un événement de consolidation d’équipe où nous avons participé à des activités amusantes et à des exercices de liaison. Ce fut une excellente occasion de se connecter avec des collègues en dehors du cadre de travail habituel tout en renforçant nos relations et notre moral d’équipe.

Pourquoi êtes-vous #ProudlyPerficient?

Je suis #ProudlyPerficiel car le perficient favorise un environnement où l’innovation, la collaboration et la croissance continue sont encouragées. L’entreprise m’a offert des opportunités de mener des projets percutants, de travailler avec des individus talentueux et de croître personnellement et professionnellement. Je suis fier de faire partie d’une organisation qui valorise l’excellence, la satisfaction des clients et le développement des employés. La possibilité de contribuer à des projets significatifs, de mentors ses collègues et de stimuler les améliorations au sein de mon équipe me donne une immense fierté de ce que nous accomplissons ensemble.

Les gens avec qui je travaille, y compris mes collègues, mes hauts dirigeants et mes managers, me motivent vraiment. L’occasion de collaborer avec des personnes aussi talentueuses et de soutien me permet de mener dans mon travail quotidien. Leurs conseils, leurs encouragements et leur confiance dans mes capacités m’inspirent à grandir et à dépasser mes limites. Travailler dans une équipe où les idées sont valorisées et les contributions sont reconnues me poussent à fournir constamment des résultats de haute qualité.

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Qu’est-ce qui vous passionne en dehors du travail?

En dehors du travail, je suis passionné de passer du temps de qualité avec ma famille. Nous faisons des sorties, profitons de la bonne nourriture et rencontrons de nouvelles personnes. Ces activités m’aident à me détendre et à me recharger tout en offrant des possibilités de croissance personnelle. Essayer différentes cuisines me permet d’explorer la créativité et d’apprécier diverses cultures, tandis que la connexion avec les gens améliore ma communication et mes compétences interpersonnelles.

Une chose surprenante que les gens ne savent peut-être pas sur moi est que je suis un grand gourmand. Je suis toujours ravi d’essayer de nouveaux plats et d’explorer différentes cuisines. Voyager est une autre passion, car elle me permet de me plonger dans diverses cultures et de profiter des expériences uniques. J’ai également une profonde appréciation pour les parfums fins, car je crois que les parfums peuvent déclencher de fortes émotions et des souvenirs. Ces intérêts montrent mon amour pour l’exploration et mon attention aux petites choses qui rendent la vie spéciale.

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Ce n’est pas un secret que notre succès est à cause de notre peuple. Peu importe la technologie ou le fuseau horaire, nos collègues sont déterminés à fournir des solutions numériques innovantes et de bout en bout pour les plus grandes marques du monde, et nous apportons un esprit collaboratif à chaque interaction. Nous recherchons toujours les meilleurs et les plus brillants pour travailler avec nous. Rejoignez notre équipe et découvrez une culture qui remet en question, champion et célèbre notre peuple.

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