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juillet 24, 2019

L'UNTS met l'accent sur la culture et la gouvernance pour que les données fonctionnent


Le système de l’Université du Nord du Texas (UNTS) est une activité importante pour les établissements d’enseignement supérieur (EES), mais il exploite les données pour rester souple et réactif.

L’UNTS emploie plus de 10 000 personnes sur ses différents campus, avec un effectif combiné de près de 44 000 étudiants et un budget annuel consolidé de 1,2 milliard de dollars. Il comprend l'Université de North Texas à Denton (UNT), le Centre des sciences de la santé de l'Université de North Texas (UNTHSC) à Fort Worth et l'Université de North Texas à Dallas (UNTD). En tout, il compte cinq principaux lieux d’enseignement.

Comme de nombreux établissements d’enseignement supérieur, UNTS génère beaucoup de données, mais il ya quelques années encore, il n’avait que peu de résultats probants. Les données étaient cloisonnées, la gouvernance des données inexistante et l'analyse nécessitait un codage manuel. Pire, après trois tentatives infructueuses d’établissement d’un programme d’entrepôts de données et d’analyses, l’espoir et la confiance n’étaient plus au rendez-vous.

"déclare Jason Simon, vice-président associé des données, des analyses et de la recherche institutionnelle (DAIR) à UNT. "C’était l’ouest sauvage des données et il n’existait pas de gouvernance claire concernant les informations, les ressources et les éléments de données."

De plus, les rapports de UNT étaient en grande partie fixes et statiques et ne permettaient ni prévision ni analyse longitudinale.




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