Cette technique d'observation simple peut améliorer vos compétences en communication

décembre
18 2018

3 min de lecture

Les opinions exprimées par les contributeurs de l'Entrepreneur sont les leurs.

Lorsque nous pensons être un “influenceur”, nous pensons généralement à des personnes parlant des scènes, diffusant des blogues à des milliers de lecteurs adorant ou accumulant des millions de suiveurs sur Instagram.

Mais si vous pouviez influencer quelqu'un dans votre prochaine conversation? Le barista de votre café préféré. Votre mère. Les membres de votre équipe ou vos collègues. Un inconnu sur Facebook.

Voici ce que nous ne tenons généralement pas en compte: les influenceurs ne se contentent pas de lancer des proclamations à partir des montagnes. Tous les jours, ils sont sur le terrain avec leurs clients et leurs clients, et découvrent ce qui les motive, ce qu’ils valorisent et ce dont ils ont le plus besoin.

Sharí Alexander s’est joint à moi pour vous donner d’excellents conseils pour apprendre à communiquer plus profondément N'importe qui à qui vous parlez, pour que vous puissiez avoir des conversations toujours plus positives, informatives et percutantes, partout où vous allez.

Elle pense que ce n'est pas à propos de ce que vous dites quand vous entrez dans une pièce. Il s'agit de connaître la bonne chose à dire, à la bonne personne, au bon moment, en fonction de ce que vous en avez appris sur le moment.

Alors qu'elle était entraîneure de discours et de présentation, elle s'est maintenant tournée vers la formation. les entrepreneurs sur le cadeau de la gab – y compris des trucs et astuces qu'elle a appris d'anciens agents et escrocs de la CIA.

Regardez la vidéo d'aujourd'hui pour en savoir plus sur:

• À qui vous devriez vous concentrer lorsque vous entrez dans une équipe réunion

• Comment changer votre approche pédagogique en fonction de vos collègues

• Comment une nouvelle technique peut vous rendre meilleur observateur des êtres humains et avoir une influence plus forte

Lorsque vous regardez Netflix cette semaine, utilisez La technique "VIBES" d'Alexander pour analyser l'un des personnages. Rappelez-vous: V.I.B.E.S. signifie:

• Valeurs: Qu'est-ce qu'ils aiment et n'aiment pas? Qu'est-ce qui les motive?

• Identificateurs: qui se pensent-ils? Comment s'identifient-ils?

• Croyances: Quelles histoires pensent-ils d'eux-mêmes ou de la façon dont ils gèrent les problèmes?

• Déclenchement émotionnel: qu'est-ce qui les met dans une humeur positive ou négative

• Objectifs et désirs secrets: comment se voient-ils dans l'avenir? Qui veulent-ils être? Comment veulent-ils être perçus?

Réduisez vos muscles d’observation en notant le V.I.B.E.S. du personnage. aussitôt que l’épisode se termine (n’attendez pas jusqu’à demain! Vous oublierez!).

L’objectif de ce défi est de vous aider à commencer à remarquer ces événements de V.I.B.E.S. dans les interactions de tous les jours, dans le monde réel également, afin que vous puissiez en apprendre davantage sur le fonctionnement des personnes, sur leurs besoins et sur la manière de les aider et d’établir de bonnes relations.

Je vais faire de même! Alors n’oubliez pas de me tenir au courant de vos progrès sur Instagram et Facebook.

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