Comment cette start-up canadienne utilise l'intelligence artificielle pour créer un processus d'embauche impartial

septembre
3 2019

2 min de lecture

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Dans cette vidéo, Mars Discovery District, partenaire du réseau Entrepreneur, s'entretient avec Jahanzaib Ansari, PDG et cofondateur de Knockri, une ressource d'évaluation des compétences appuyée par l'IA.

Ansari parle d'un moment où il était personnellement à la recherche d'un emploi et avait constamment du mal à positionner ses candidatures. À un moment donné, il a dû changer l'apparence de son nom en orthographe plus anglicisée pour attirer son attention sur sa candidature. Ce parti pris lui a fait comprendre le danger des machines pour aider à trouver le bon employé.

Ansari discute également de l’importance de s’engager totalement pour votre entreprise. Knockri a enduré une série de rejets avant de recevoir confirmation et soutien financier. Par conséquent, le PDG encourage l'obsession de votre entreprise pour l'aider à réussir et à traverser les moments difficiles.

Cliquez sur la vidéo pour en savoir plus.

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