Rencontrez le gala Mukesh Bhanji, génie logiciel du gestionnaire informatique à Progress

Nous mettons en lumière le gala de Mukesh Bhanji, qui a été reconnu pour son engagement à «progresser en collaboration», l’une des valeurs fondamentales de ProgressProud que nous nous efforçons d’incarner.

Depuis 14 ans, le gala de Mukesh Bhanji est un membre inestimable de notre équipe informatique, vivant selon sa devise personnelle: « Faites toujours partie de la solution dans n’importe quelle situation. » Bien qu’il admet que le chant n’est pas son talent le plus fort, il se brise souvent pour lui tout en faisant face à des défis. Son parcours du membre de l’équipe à la manager est un témoignage de son engagement envers la croissance et la résolution de problèmes. En savoir plus sur le cheminement de carrière de Mukesh et obtenir des perspectives précieuses de son mandat remarquable.

Comment êtes-vous entré dans le domaine technologique?

J’ai raisonnablement bien fait en mathématiques et en sciences à l’école, ce qui m’a naturellement amené à poursuivre l’informatique. Cependant, les quatre années de collège ont été difficiles pour moi et ont lutté avec le doute de soi. Après avoir obtenu mon diplôme, j’ai commencé à enseigner les langues de programmation dans un institut d’éducation local où j’ai cultivé une passion pour la technologie. Plus tard, j’ai obtenu un emploi en tant qu’ingénieur logiciel dans une entreprise où j’ai travaillé comme développeur OpenEdge et WebSpeed. Quatre ans après cela, j’ai eu l’occasion de rejoindre les progrès où je suis depuis 14 ans.

Pourquoi pensez-vous que la collaboration entre les équipes croisées est cruciale dans notre entreprise?

Avec la stratégie de croissance grâce à l’acquisition, la collaboration transversale devient plus importante que jamais. Je pense que la collaboration transversale est essentielle pour résoudre des problèmes complexes, stimuler l’innovation et augmenter l’efficacité. À mesure que l’entreprise se développe, il y a toujours une chance pour les systèmes commerciaux de devenir plus complexes. Par conséquent, le fonctionnement fluide de l’entreprise et sa capacité à soutenir la production et les opérations dépendent fortement des fonctions transversales.

Faire partie de l’équipe de développement des applications / intégrations commerciales, mon équipe et moi soutenons et travaillons quotidiennement avec plusieurs départements. D’après mon expérience de travail avec différentes équipes et départements en cours, j’ai vu l’incroyable collaboration de première main. Les équipes de progrès se soucient de s’assurer que toutes les ressources sont mises à disposition les unes aux autres et que les attentes cibles sont fixées tôt. Récemment, j’ai travaillé sur un projet lié au développement de processus dans lequel plusieurs équipes comme RH, Legal, IT et PMO étaient impliquées. Même si le processus semblait complexe au départ, il a été très bien géré en raison de la collaboration étroite entre les équipes et a conduit à une mise en œuvre réussie.

Qu’est-ce que vous aimez le plus dans votre vie professionnelle quotidienne?

Travailler avec tant de personnes talentueuses, expérimentées et accessibles à la progression est l’une des meilleures parties de mon travail. Le soutien de mon équipe et d’autres personnes à travers l’entreprise est incroyable. Les interactions quotidiennes avec différentes équipes m’aident non seulement à bien faire mon travail, mais elles fournissent également un apprentissage et une motivation précieux. J’ai vu certains des projets les plus complexes terminés avec succès grâce à cette grande collaboration qui existe dans cette entreprise.

Selon vous, qu’est-ce qui fait des progrès une grande entreprise?

Les progrès sont une grande entreprise car elle se soucie vraiment de ses employés et de ses clients. Il a maintenu une excellente culture de travail pour les employés et suit les besoins changeants des employés et offre une grande flexibilité pour maintenir l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée. L’une des raisons pour lesquelles je pense que l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée est si bien maintenu en cours est due à la confiance qui existe au sein des membres de l’équipe et des soins pris pour maintenir cette confiance. Au cours de mes 14 années dans cette entreprise, je ne me souviens aucun cas lorsque j’ai dû annuler mes vacances ou s’il y avait une urgence personnelle et que je ne pouvais pas y assister en raison d’engagements de travail.

Il existe toujours des opportunités au sein de l’entreprise pour la croissance et le développement des employés. Beaucoup d’importance est accordée à la réalisation des objectifs ambitieux des employés ainsi que des encouragements et du soutien à poursuivre ces objectifs. De plus, il existe d’autres opportunités d’apprentissage disponibles, dont l’une est le programme de développement de gestion principale. L’équipe des ressources humaines a organisé plusieurs ateliers en personne et a offert un contenu bien organisé dans le cadre de ce programme qui m’a aidé à comprendre bon nombre des aspects de direction de la gestion.

Lorsque vous ne travaillez pas, qu’est-ce que vous aimez faire?

Je suis passionné par le bénévolat. Cela m’a appris tellement de nouvelles choses et m’a aidé à réaliser qu’il y a toujours plus que je peux faire. J’aime être bénévole dans la mesure du possible. Je soutiens les causes liées à l’environnement et j’essaie de participer à des campagnes de volontariat environnementales lorsqu’elles sont organisées dans les progrès ou à l’extérieur.

J’aime aussi voyager et explorer de nouveaux endroits.

Qu’est-ce qui vous passionne le plus pour l’avenir du progrès?

Nous sommes dirigés par un grand leadership et l’entreprise est prête pour une croissance continue dans les années à venir. Nous développons également en termes de revenus et d’employés. Le travail dans les applications et les intégrations informatiques nécessite une nouvelle façon de l’examiner et les systèmes / plates-formes évoluent constamment. Il y a plus de demande pour automatiser autant que possible, rendre les systèmes plus efficaces et réduire le temps de cycle des processus et le coût de fonctionnement. Cela apporte de nouveaux défis, offrant de nombreuses opportunités d’apprentissage. C’est une période passionnante pour faire partie de cette entreprise!

Pour apprendre à connaître d’autres progressateurs comme Mukesh, En savoir plus sur nos entretiens d’employés ici.

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