Les directeurs de magasin Walmart peuvent gagner 500 000 $ : subventions d’actions, bonus

^{Cet article a été initialement publié sur Interne du milieu des affaires.}

C’est une bonne année pour être directeur de magasin chez Walmart.

Après l’annonce faite plus tôt ce mois-ci de augmentations substantielles des salaires et des primesla société a annoncé lundi qu’elle ajoutait des attributions annuelles d’actions pouvant aller jusqu’à 20 000 dollars aux programmes de rémunération des directeurs de magasins.

« Un gérant de magasin Walmart dirige une entreprise de plusieurs millions de dollars et gère des centaines de personnes, et c’est un travail beaucoup plus complexe aujourd’hui que lorsque je gérais un magasin », a déclaré John Furner, président et chef de la direction de la division américaine de Walmart, dans une vidéo. Posté sur LinkedIn alors que l’entreprise donne le coup d’envoi d’une réunion annuelle à Houston, au Texas.

« Nous demandons à nos managers de s’approprier leur rôle et d’agir comme des propriétaires », a-t-il ajouté. « Maintenant, ils en seront littéralement propriétaires. »

Le montant de la subvention dépendra de la taille du magasin, avec 10 000 $ pour les directeurs de magasin Hometown, 15 000 $ pour les directeurs de magasin Neighborhood Market ou Division 1 et 20 000 $ pour les directeurs de Supercenter. Furner a déclaré que les subventions débuteraient en avril.

Walmart opère plus de 4 600 points de vente aux États-Unis et emploie 1,6 million de personnes ici.

Ces subventions s’ajoutent à une nouvelle structure de salaires et de primes qui entrera en vigueur le jeudi 1er février, portant le salaire de base moyen des directeurs de magasins aux États-Unis à 128 000 dollars, contre 117 000 dollars auparavant.

Dans le cadre du plan annoncé le 18 janvier, la prime maximale est passée de 1,5 fois le salaire annuel à 2 fois le salaire annuel – et se concentrera davantage sur la rentabilité du magasin en plus des ventes brutes.

Cela signifie qu’un directeur de Supercenter avec un salaire de base supérieur de 170 000 $ pourrait gagner un total de 530 000 $ après avoir reçu le bonus maximum et l’attribution d’actions, tandis que le directeur de magasin américain moyen pourrait percevoir environ 400 000 $ de rémunération cette année.

Environ les trois quarts des directeurs de magasins Walmart ont débuté dans des postes horaires, et l’entreprise ne nécessite pas de diplôme universitaire être pris en considération pour le poste.