Le processeur de paiement Stripe licencie des employés via Cartoon Duck

Les nouvelles de licenciements ont semblé incessantes en janvier, avec CNN, Groupe Citiet Microsoft tous les rôles de coupe cette semaine seulement. Habituellement, ces avis sont assez standards : riches en termes juridiques et légers en caricatures.
Mais ce n’était pas le cas chez Stripe, une société de logiciels de paiement qui a licencié 300 salariés le lundi. Certains salariés des différents rôles concernés (produit, opérations, ingénierie) ont été avertis par une illustration d’un canard de dessin animé, Rapports de Business Insider. Les dates figurant sur les avis de licenciement étaient également incorrectes.
L’illustration a été envoyée sous forme de pièce jointe PDF et disait « Canard américain non californien ». Business Insider a reçu une photo du canard jaune de la part d’employés lors d’un chat aveugle.
« Les communications avec les personnes licenciées ont été complètement ratées », aurait écrit un employé.
La société de logiciels Stripe a licencié 300 employés cette semaine et a inclus de manière mystérieuse et déroutante la photo d’un canard dans l’e-mail informant les travailleurs qu’ils avaient été licenciés.
Même s’il s’agissait clairement d’une gaffe évitable, la plus grave était ##Bande dire à 300 êtres humains qu’ils… pic.twitter.com/oeIIWhkwOu
– Mark C. Crowley (@MarkCCrowley) 23 janvier 2025
Un représentant de Stripe a déclaré Business Insider que des courriels de suivi ont été envoyés aux employés concernés.
« Je m’excuse pour l’erreur et toute confusion qu’elle a causée », a écrit Rob McIntosh, directeur des ressources humaines de l’entreprise. « Des notifications corrigées et complètes ont depuis été envoyées à tous les Stripes concernés. »
En rapport: Citigroup a supprimé davantage d’emplois cette semaine. Voici les rôles concernés.
Stripe est valorisé à 70 milliards de dollars sur les marchés privés, par CNBC.
Malgré les réductions, McIntosh a déclaré que l’entreprise « ne ralentit pas les embauches » et prévoit d’augmenter ses effectifs de 17 % cette année pour atteindre 10 000 personnes.
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