Les ingénieurs logiciels font probablement quelques erreurs courantes qui les empêchent de progresser dans leur carrière, explique une ancienne méta ingénieur personnel – et ces erreurs sont suffisamment générales pour postuler à n’importe quel emploi.
Michael Novati, un ingénieur qui a passé huit ans à Meta et a gagné le surnom de « machine de codage » après avoir été le Top Code Committer à l’échelle de l’entreprise Pendant plusieurs années, dit « Le pod Peterman«Qu’il y ait trois erreurs courantes que les ingénieurs et autres professionnels font qui les empêchent d’avancer dans leur carrière.
Novati, qui travaille maintenant dans un programme de bourses d’ingénierie logicielle distante, Formationcomme c’est chef de la technologiea dit qu’un problème est de « réfléchir trop » et de « ne pas en faire assez ». Novati a déclaré que les développeurs viennent souvent vers lui pour lui demander des conseils ou des questions sans d’abord « tourner les engrenages » et Code d’écriture pour résoudre le problème.
« La première étape est de faire quelque chose, de faire n’importe quoi », a déclaré Novati à « le pod Peterman ».
La deuxième erreur que Novati a identifiée ne demande pas aux « bonnes personnes » pour les commentaires, ou ne va pas « respecter les gens » ou « des personnes qui ont cette expérience et cette goûte et ce jugement » pour obtenir des conseils sur la façon de s’améliorer. Il a donné l’exemple de ses jours à Meta, quand il était Écrire tellement de code que son manager a passé toute la journée à l’examiner. Son manager était la personne respectée que Novati s’est tournée pour les commentaires, car son manager avait le « jugement et le goût » que Novati aspirait à avoir.
La troisième erreur, que Novati a admis avoir fait « beaucoup », n’était pas Agir sur les commentaires et le prendre davantage comme un jugement sévère ou un tapis au dos de l’approbation qu’un appel à l’action.
« Mon conseil aux personnes ambitieux et qui veulent obtenir ces scores parfaits et vérifier toutes les cases est de réfléchir vraiment aux commentaires, sur la façon dont vous pouvez vous améliorer et essayer de pousser votre zone de confort là-bas, au lieu d’essayer de le considérer comme un jugement ou une note », a déclaré Novati.
L’objectif final est de « écrire beaucoup de code », obtenir des commentaires de personnes expérimentées et « en fait [take] action « sur le retourA déclaré quatre-vingt-dix ans.
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À mesure que l’IA avance, les ingénieurs logiciels pourraient ne pas avoir à écrire autant de code qu’auparavant. PDG de Microsoft Satya Nadella dit En avril, les ingénieurs de Microsoft utilisent l’IA pour générer jusqu’à 30% du nouveau code de l’entreprise. Le PDG de Google Sundar Pichai déclaré Le même mois que Google générait « bien plus de 30% » de nouveau code avec l’IA.
Pendant ce temps, le PDG d’Anthropic, Dario Amodei, a prédit en mars que l’IA reprendre le codage complètement Pour tous les ingénieurs logiciels dans un délai d’un an.
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Les ingénieurs logiciels font probablement quelques erreurs courantes qui les empêchent de progresser dans leur carrière, explique une ancienne méta ingénieur personnel – et ces erreurs sont suffisamment générales pour postuler à n’importe quel emploi.
Michael Novati, un ingénieur qui a passé huit ans à Meta et a gagné le surnom de « machine de codage » après avoir été le Top Code Committer à l’échelle de l’entreprise Pendant plusieurs années, dit « Le pod Peterman«Qu’il y ait trois erreurs courantes que les ingénieurs et autres professionnels font qui les empêchent d’avancer dans leur carrière.
Novati, qui travaille maintenant dans un programme de bourses d’ingénierie logicielle distante, Formationcomme c’est chef de la technologiea dit qu’un problème est de « réfléchir trop » et de « ne pas en faire assez ». Novati a déclaré que les développeurs viennent souvent vers lui pour lui demander des conseils ou des questions sans d’abord « tourner les engrenages » et Code d’écriture pour résoudre le problème.
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