La passion de Joe Tufo pour le partage des connaissances permet aux collègues de croissance / blogs / perficient des collègues

Les collègues talentueux de Perficient du monde entier apportent des perspectives uniques qui suscitent l’innovation et brisent les frontières. En favorisant une culture qui défend la croissance et célèbre chaque individu, nous forgeons des connexions profondes et significatives qui stimulent notre succès.

Rencontrez Joe Tufo, consultant technique principal, dont le dévouement indéfectible au mentorat a favorisé une plus grande collaboration dans le perfic Pratique de Sitecore. Au cours des cinq dernières années, Joe a incarné un état d’esprit de croissance, passant du consultant technique principal pour diriger un développeur. Son travail, de la création de solutions personnalisées pour les clients à la gestion des processus de développement de logiciels, reflète l’engagement de Perficient à faire la différence. Continuez à lire pour en savoir plus sur son implication avec l’équipe Acquia et comment sa passion pour l’apprentissage a inspiré la croissance continue.

Quel est votre rôle? Décrivez une journée typique de la vie.

En tant que développeur principal, mon rôle consiste à superviser le processus de développement et à garantir que les meilleures pratiques et les exigences fonctionnelles sont satisfaites entre les projets. Une journée typique commence par plusieurs stand-ups avec des équipes géographiquement dispersées, ce qui aide à aligner les priorités et à aborder tous les bloqueurs. Je travaille à la fois sur le studio de site Acquia et les projets traditionnels Drupal. Dans Site Studio, une grande partie du développement se produit dans l’interface d’administration, avec des configurations exportées et examinées en vérifiant directement la branche de fonctionnalité dans l’administrateur en raison de la complexité des configurations exportées. Pour les projets Drupal traditionnels, j’effectue directement des avis de code en inspectant le code directement. Dans les deux types de projets, je me concentre sur le maintien de la cohérence, le respect des meilleures pratiques et la garantie que le travail s’aligne sur les exigences fonctionnelles. Parallèlement à ces responsabilités, je gère également mes propres tâches de développement, équilibrant les tâches de leadership avec des contributions pratiques au progrès du projet.

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Que ce soit grand ou petit, comment faites-vous une différence pour nos clients, collègues, communautés ou équipes?

Je fais une différence en étant toujours accessible et accessible pour les questions, les commentaires ou même les tutoriels rapides Drupal. J’essaie d’être patient et de compréhension parce que je sais que tout le monde ne vient pas avec le même niveau de connaissance ou d’expérience. J’y suis allé moi-même et j’ai vraiment apprécié quand quelqu’un a pris le temps de m’aider et a répondu à mes questions avec bonté. Maintenant, je veux payer cela en créant un environnement de soutien où mon équipe se sent à l’aise de tendre la main et confiante dans ce qu’elle apprend.

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Quelles sont vos réalisations les plus fières, personnellement et professionnellement? Des moments marquants à Perfesivet?

Je suis fier de tout le travail que je fais chez Perfesivet car chaque projet est unique. Si je devais choisir une réalisation hors concours, ce serait la mise en œuvre de la recherche que nous avons faite pour un client de santé. Ce projet était particulièrement spécial car il impliquait de collaborer avec plusieurs unités commerciales et d’autres équipes de développement, tout en intégrant une technologie de recherche que nous n’avions pas utilisée avec Drupal auparavant. Ce fut une excellente occasion d’apprendre quelque chose de nouveau, de travailler avec de nouvelles personnes et de fournir une solution vraiment unique et percutante pour le client.

Quels conseils donneriez-vous aux collègues qui commencent leur carrière avec perficient?

Mon conseil serait de prendre autant de projets différents que possible et de sortir de votre zone de confort. Ne vous détournez pas du travail inconnu ou stimulant; C’est l’une des meilleures façons d’apprendre et de grandir. Plus vous vous exposez à de nouvelles technologies et approches, plus vous deviendrez polyvalent et précieux.

Qu’est-ce qui vous motive dans votre travail quotidien?

La possibilité de grandir et d’aider les autres à réussir est ce qui me motive dans mon travail quotidien. Je suis toujours heureux de fournir des conseils ou un soutien à mon équipe, car leur succès est tout aussi important que le mien. Je veux voir l’équipe Acquia prospérer et savoir que je peux contribuer à cela me motive à donner de mon mieux chaque jour.

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Avec l’énoncé de mission de Perficient à l’esprit, comment obsédez-vous des résultats?

Je suis obsédé par les résultats des clients parce que notre succès est directement lié à leur succès. En se concentrant sur la fourniture des meilleurs résultats, je m’assure que nos solutions répondent à leurs besoins, stimulent l’impact et établissent des relations à long terme.

Qu’est-ce qui vous passionne en dehors du travail?

En dehors du travail, je suis passionné par ma famille et mes sports. Ma femme et moi avons deux fils et un shiba inu. Je coache mes deux fils dans le baseball, ce que j’aime vraiment. Je joue au baseball depuis l’âge de 4 ans. Je joue toujours dans deux ligues de baseball amateur, et je joue au basket-ball récréatif. Les sports ont toujours été une grande partie de ma vie, et j’ai rencontré certains de mes meilleurs amis en faisant du sport. C’est un excellent moyen de rester connecté, de rester actif et de partager quelque chose avec ma famille.

Quels objectifs avez-vous pour le développement personnel et professionnel?

L’un de mes principaux objectifs est de continuer à aider et à encadrer d’autres développeurs. J’ai eu une excellente occasion de travailler avec notre équipe offshore, et c’était incroyablement enrichissant. J’ai hâte de grandir dans ce domaine, de partager mes connaissances et d’aider les autres à développer leurs compétences.

Quelle est la chose que vous souhaitez que vos collègues savent sur vous?

Une chose qui n’est pas très connue de moi, c’est que j’ai un frère jumeau identique. Cela n’a jamais vraiment eu beaucoup, mais les choses sont devenues intéressantes maintenant que nos enfants vont dans la même école et font du sport ensemble. Puisque nous vivons dans la même ville, les gens nous voient souvent tous les deux à des moments différents et nous confondons. Ce fut une situation amusante et inattendue, mais cela a également conduit à des moments difficiles.

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Ce n’est pas un secret que notre succès est à cause de notre peuple. Peu importe la technologie ou le fuseau horaire, nos collègues sont déterminés à fournir des solutions numériques innovantes et de bout en bout pour les plus grandes marques du monde, et nous apportons un esprit collaboratif à chaque interaction. Nous recherchons toujours les meilleurs et les plus brillants pour travailler avec nous. Rejoignez notre équipe et découvrez une culture qui remet en question, champion et célèbre notre peuple.

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