Kids Crash PepsiCo et Keurig Dr. Pepper Gaining Appels

Avez-vous déjà entendu l’ancienne expression « Les enfants sont mieux vus que entendus? »

Ni la famille Gajrawala non plus.

Vendredi dernier, l’analyste de Jefferies, Kaumil Gajrawala, a amené sa fille adolescente, Milena, et son fils, Kamran, à son bureau pour « amener un enfant à la journée de travail ».

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Lors des appels de résultats avec PepsiCo et Keurig Dr. Pepper, les PDG des entreprises ont été surpris non seulement par les voix des enfants au téléphone mais aussi par la qualité de leurs questions.

« Alors, que pensez-vous du lancement des médicaments oraux GLP-1 à venir sur le marché l’année prochaine? » a demandé Milena.

« Génial, » répondit le PDG de Pepsi, Ramon Laguarta. Ensuite, rapporte Bloombergil est allé dans le PDG complet à parler des médicaments de perte de poids et de diabète qui menacent les sodas et les ventes de collations. « De toute évidence, nous avons transformé le portefeuille et nous continuerons à donner les offres de consommation qui les aident dans toutes sortes de préférences alimentaires qu’ils ont », a déclaré Laguarta.

Le frère de Milena, Kamran, a également participé à l’action. Lors d’un appel avec le PDG du Dr. Pepper, Tim Cofer, il a posé des questions sur le nouveau Soda Blackberry du Dr Pepper. (Sa question exacte n’a pas été signalée.)

« Je pense que c’est ma toute première question d’un jeune », a répondu Cofer. « Je l’apprécie, Kamran. Et j’espère que Kamran est un grand fan du Dr Pepper Blackberry. » Bloomberg rapporte que, un peu comme Laguarta, Cofer a ensuite plongé dans le domaine des affaires, discutant de « l’activation marketing complète » de la nouvelle boisson.

Par la suite, les deux PDG ont donné des notes élevées à leurs interrogateurs inattendus. « Les familles sont importantes pour nous à PepsiCo », a déclaré Laguarta dans un communiqué, ajoutant qu’il pensait que Milena « posait une grande question ».

Jane Gelfand, vice-présidente principale des Finances chez Keurig Dr Pepper, a déclaré à propos de Kamran: « Nous avons été ravis d’obtenir une question d’un analyste fan et en herbe hier », et nous avons pensé qu’il « avait fait un excellent travail et a fait sourire toute notre équipe ».

Bloomberg rapporte que l’analyste financier de longue date Gajrawala a amené ses enfants au travail afin qu’ils puissent « avoir une idée de l’emploi » et dit que c’était sa première fois qu’il leur faisait un appel de résultats.

On dirait qu’ils ont non seulement une idée du travail – ils peuvent intervenir et le faire.