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mars 8, 2021

Katie Couric sur le «  plus grand drain psychologique '' auquel font face les retraités et comment elle aide les femmes de son âge à l'éviter8 minutes de lecture




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S'il y a quelque chose qui Katie Couric ne s'intéresse pas cela ralentit. Mais à part ça, elle n’essaiera pas grand-chose. La co-animatrice de longue date Today est journaliste, animatrice de talk-show, auteure, militante contre le cancer et depuis 2017, lorsqu'elle a cofondé Katie Couric Media avec son mari John Molner, un entrepreneur.

Une partie de ce qui a permis à Couric de réussir dans toutes ses activités est qu’elle est une planificatrice. Elle ne pense pas seulement à ses victoires à court terme, mais à ses objectifs de vie à long terme – l'un étant la préparation financière si elle décide de prendre sa retraite à un moment donné. Bien qu’il soit difficile d’imaginer qu’une des femmes les plus célèbres d’Amérique se préoccupe d’avoir suffisamment d’argent à la banque pour prendre sa retraite elle n’a jamais rien pris pour acquis. Et c’est au cours de son exploration des finances de la retraite qu’elle a commencé à se demander comment elle pouvait aider les femmes qui étaient son public principal depuis ses Aujourd'hui jours à atteindre ce même jalon avec confiance dans leur littératie financière. Cette ligne de pensée l'a amenée à Rhian Horgan, une vétéran de l'industrie de la finance qui a quitté JP Morgan après 17 ans pour commencer son propre deuxième acte en tant qu'entrepreneur.

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Horgan, inspirée par la confusion de ses propres parents alors qu'ils essayaient de naviguer dans les élections de sécurité sociale, a décidé que les ressources qui existaient ne les réduiraient pas pour les consommateurs d'aujourd'hui. «Vous pensez probablement à la sécurité sociale comme une taxe sur votre chèque de paie», dit-elle. «Mais, c'est plus de la moitié du revenu de retraite de la plupart des Américains sur une base mensuelle. Il y a cet ensemble complexe de mathématiques que vous devez parcourir pour déterminer votre avantage, et il y a en fait cette industrie artisanale de livres de 300 pages qui vous apprendra comment faire votre choix. J'ai regardé ceci et j'ai pensé, 300 pages pour comprendre vos avantages gouvernementaux fondamentaux? »

Elle a vu une lacune sur le marché pour une plate-forme fintech conçue spécifiquement pour aider les baby-boomers naviguer dans le processus électoral. «La grande majorité de la technologie a été conçue pour servir un consommateur plus jeune», dit-elle. «Et pour une raison quelconque, si un consommateur a plus de 50 ans, la communauté technologique croit généralement aujourd'hui que vous êtes vieux et que vous ne savez pas comment utiliser votre téléphone ou votre ordinateur. La réalité est que les baby-boomers sont très férus de technologie. Quatre-vingt pour cent d'entre eux sont sur . Quatre-vingt pour cent ont des smartphones. Ils naviguent simplement différemment dans la technologie. »

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Ainsi, en 2017, elle a quitté son emploi chez JP Morgan pour commencer à travailler sur une plate-forme appelé Kindur, qui donne aux utilisateurs une vue d'ensemble de leur épargne-retraite, des prestations de sécurité sociale attendues et plus encore. Le «score de retraite» de chaque utilisateur lui donne une note semblable à celle du crédit sur son niveau de préparation financière à la retraite, avec des suggestions telles que l'ajout d'un emploi à temps partiel les premières années de la retraite pour augmenter son score et le nombre d'années d'épargne. peut durer. En 2020, Kindur a lancé Silvur, une version app de sa plateforme.

Couric et Horgan ont été présentés par un ami commun, et leurs intérêts s'alignaient suffisamment pour que Couric se joignit à lui pour aider à promouvoir Silvur. Elle a expliqué à Entrepreneur pourquoi l'entreprise l'intéressait, comment elle l'utilisait et la seule étape de planification financière qu'elle encourage son auditoire à prendre.

Comment avez-vous entendu parler de Silvur pour la première fois?

J'ai rencontré Rhian Horgan, le fondateur de Silvur, par l'intermédiaire d'un ami commun. Je suis un fervent partisan des entreprises dirigées par des femmes, (bonjour, KCM !), Donc j'étais ravi de la rencontrer. J'ai adoré le fait qu'elle concentre l'entreprise sur le soutien aux Américains dans la cinquantaine et la soixantaine. Faire face à la retraite peut être intimidant et le processus peut être rempli de décisions compliquées et déroutantes. Mais Rhian et son équipe développent une technologie pour autonomiser les consommateurs en décomposant les options financières de manière globale, même pour ceux qui sont peut-être nouveaux dans le contrôle de leur avenir financier.

Qu'en est-il qui vous a attiré?

Je considère l'acte le plus récent de ma vie – celui dans lequel j'ai créé ma propre entreprise – comme un acte d'excitation et d'autonomisation, et j'adore ça Silvur reconnaît qu'entrer dans une nouvelle phase de la vie ne signifie pas nécessairement que vous devez ralentir. Votre «prochain acte» est quelque chose qui doit être célébré! Pas craint ni évité. Les utilisateurs de Silvur abordent leur prochain chapitre, menant une vie épanouissante et épanouie, tout en épargnant pour la retraite. Le plan de retraite sans crainte et le score de retraite de Silvur donnent à chacun la possibilité d’améliorer son bien-être financier au fil du temps afin de pouvoir envisager la retraite avec optimisme et non pas avec crainte. Et la technologie est très cool – c'est comme l'Apple Watch pour la santé financière. Silvur a-t-il aidé à répondre à ces questions?

Je sais que la sécurité sociale peut être déroutante et être une préoccupation commune. Pour la plupart des Américains, il s'agit de leur plus grand actif de retraite (souvent supérieur à 500 000 $) et pour plus de la moitié des Américains, la sécurité sociale représente plus de 50% de leur revenu de retraite. Décider quand commencer à recevoir des prestations peut être difficile, mais que vous soyez célibataire, marié, remarié, divorcé ou veuf, Silvur peut vous aider à décider quand vous devriez commencer à percevoir des prestations et comment les maximiser.

Quelles sont certaines des questions que vous vous posez lorsque vous suivez votre propre plan?

Je pense que dans ma génération et certainement la génération avant moi, beaucoup de femmes ont eu du mal à acquérir des connaissances financières parce malheureusement, ce n'était tout simplement pas la norme pour les femmes d'être financièrement indépendantes. Surtout à la suite de Covid-19, je suis devenu passionné par l'éducation des femmes américaines sur la santé financière et le bien-être. Les femmes représentent désormais près de la moitié de la base des retraités, mais les travailleuses gagnent 20% de moins en prestations de sécurité sociale que les hommes. C’est scandaleux!

Cette année nous a appris que nous devons tous prévoir l'imprévu. Silvur vous aide à mettre des économies de côté pour de futurs coûts imprévus, qu'il s'agisse de soins de santé, de perte d'emploi ou d'une autre crise.

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Si chaque membre de votre auditoire, et l'auditoire d'entrepreneurs, pourraient prendre une ou deux étapes de planification financière, que recommanderiez-vous qu'ils fassent?

Nous savons que le fait de manquer d'argent pendant la retraite est l'un des plus grands fuites psychologiques pour les gens d'aujourd'hui. Une chose que j’entends constamment, c’est à quel point il est important de bien comprendre vos finances tôt, bien avant d’avoir 65 ans, si vous le pouvez. Il est avantageux de planifier tôt – pour les soins de santé, pour les voyages, pour votre prochaine maison – tout ce qui est le plus important pour vous. Avoir une vision réaliste et holistique de vos finances est essentiel. J'ai passé une grande partie de ma vie sans partenaire pour m'aider à prendre ces décisions, et aussi difficile que cela ait été d'être une mère qui travaille et de trouver comment me défendre financièrement, je vous dirai que comprendre votre valeur et avoir le contrôle de ce que vous avez gagné est stimulant.

6. Vous êtes quelqu'un qui a eu de nombreux «actes» dans votre carrière. Quels conseils donneriez-vous à d’autres personnes, en particulier aux femmes, qui voudraient peut-être commencer un nouveau chapitre de leur carrière?

N'ayez pas peur d'essayer quelque chose de nouveau – l'âge n'est qu'un chiffre! Je veux que toutes les femmes soient audacieusement ambitieuses. J'ai commencé Katie Couric Media et mon bulletin d'information, Wake-Up Call quand j'avais la soixantaine. L'objectif était de fournir aux lecteurs les nouvelles dont ils ont besoin – loin de tout bruit et de toute désinformation. Je pense que cette mission est plus importante que jamais et je suis fier de ce que j’ai accompli. À un âge où la plupart des gens pensent qu’il est temps de ralentir, je ne fais que commencer.

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