Rencontrez Brent Adonis, ingénieur logiciel senior chez Progress

Dans le cadre d'une année de célébration de notre 40e anniversaire, Progress souhaite vous présenter certains de nos fantastiques employés de longue date qui ont fait de nous ce que nous sommes aujourd'hui. Dans cet article, rencontrez Brent Adonis, ingénieur logiciel senior chez Progress.

Depuis 2000, Progress est le foyer de Brent Adonis, bien que l'emplacement physique de cette maison ait changé au fil des ans. Brent a d'abord rejoint Progress South Africa, basé au Cap, mais a été transféré au bureau du Royaume-Uni après une campagne de mise en œuvre réussie.

Alors que son environnement changeait, le progrès est resté une constante. Des télécopieurs aux téléphones Blackberry, en passant par étant nommé ingénieur logiciel de l'année, Progress a été l'endroit où Brent a développé sa carrière et noué des amitiés durables.

En savoir plus sur l'expérience de Brent chez Progress ci-dessous.

Comment Progress a-t-il changé au cours de votre mandat ?

Déménagement d'une entreprise à un seul produit à un portefeuille de produits très respectés dans l'industrie ! Parce que tous les produits nouvellement acquis étaient liés à l'espace de développement d'applications, cela signifiait que j'étais toujours un développeur Progress OE, mais j'étendais mon connaissance tout le temps avec d'autres technologies et en améliorant mon expérience de développement. Parmi ces ajouts et acquisitions de produits, citons le développement mobile, le développement low-code, le cloud computing, DataDirect et Corticon. Les acquisitions de produits qui n'étaient pas directement liées au développement d'applications de base m'ont permis de me diversifier dans d'autres domaines tout en restant dans l'entreprise, passant lentement d'OpenEdge à la connectivité et à la sécurité des données avec l'acquisition d'Ipswitch.

Ainsi, alors que travaillant pour la même entreprise, mon rôle a changé au fur et à mesure que mon expérience grandissait et j'ai occupé différents postes avec différents produits, certains avec un objectif différent de celui du développement. Pendant tout ce temps, Progress m'a donné l'opportunité de grandir et a fourni la formation pour soutenir cette croissance.

Au départ, les équipes dans lesquelles je me concentrais sur l'OE étaient le développement et l'administration. Avec les acquisitions, les équipes sont devenues plus intégrées au fur et à mesure que les produits s'intégraient. Cela signifie que les SE sont devenus des experts en la matière pour leurs produits spécifiques, mais ont également été en mesure de maintenir une connaissance pratique des autres produits. Cela a été très utile pour la collaboration entre les équipes, qui a toujours été encouragée.

Qui vous a le plus appris à Progress, et que vous ont-ils appris ? Ou qui a été votre collègue préféré ?

Il est difficile de choisir un collègue préféré – il y en a eu tellement au cours des 21 années que je suis chez Progress et j'ai la chance d'en avoir encore beaucoup comme amis. J'ai également eu de nombreux collègues très compétents, sages et intelligents, certains avec qui je travaille toujours, qui ont été des modèles d'affaires.

Quel est votre souvenir préféré chez Progress ?

Oh…😊 Beaucoup trop ! Une ou deux réunions d'affaires me viennent à l'esprit, gagner des affaires contre vents et marées et en profiter avec l'équipe. Et bien sûr, les moments de plaisir avec les nombreuses célébrations que nous avons eues à Progress—repas d'équipe et événements d'équipe, pour n'en nommer que quelques-uns. Il y a eu tellement d'expériences vraiment mémorables lors des nombreux événements Pro-Club dans de nombreux endroits à travers le monde – séjourner dans des hôtels de renommée mondiale fréquentés par les riches et les célébrités !

Personnellement, cependant, être sélectionné Ingénieur logiciel de l'année n'était pas seulement une énorme surprise, mais probablement l'une de mes expériences de travail les plus fières. Ce prix m'a été décerné par Progress. Je me souviens que pendant le dîner de remise des prix, je les écoutais lire ce rapport, et avec chaque paragraphe, ils révélaient plus d'indices sur l'endroit où la SE était basée et qui cela pourrait être… avec tout cela, j'étais toujours surpris que ce soit moi.[19659003]Ce fut une année particulièrement chanceuse pour moi dans la mesure où nous avons eu de nombreuses opportunités qui nous ont été présentées en Afrique du Sud, en particulier dans le secteur bancaire, et j'ai pu y assister dans divers rôles, du développement à la formation en passant par le conseil. De longues heures et beaucoup d'assistance des équipes de support et de développement aux États-Unis et en Europe m'ont permis de répondre aux exigences qui nous ont conduits à conclure de nombreuses transactions.

Nous avons une direction de confiance pour nous guider et prendre des décisions dans une entreprise difficile et en constante évolution et au cours des 10 dernières années, une entreprise de plus en plus passionnante portefeuille de produits qui permet aux individus de se développer et d'élargir leurs connaissances. Progress a également toujours été une excellente entreprise pour laquelle travailler en raison des personnes – axée sur la réussite de l'entreprise, mais en même temps c'est un lieu de travail amusant et un endroit amusant pour être. Nous travaillons dur et parfois de très longues heures, mais gagner ou perdre, cela en vaut toujours la peine par l'équipe.

Quel a été le moment le plus « only at Progress » que vous ayez vécu ? , le produit sur lequel je travaillais n'était plus pertinent pour l'entreprise, mais en raison de mon expérience dans OpenEdge en tant que développeur, administrateur et formateur, ils ont mis en place un plan pour créer un nouveau rôle pour moi, où je pourrais continuer à offrir de la valeur.

Comment votre vie a-t-elle changé au cours de votre séjour ici ?

En rejoignant pour la première fois Progress South Africa, basé à Cape Town, en 2000 en tant qu'ingénieur Progress, j'ai occupé des postes comprenant le support, la formation et le consultant Progress OE. Après une acquisition de Progress, nous avons eu une implémentation très réussie dans une banque à Johannesburg. En raison du succès de cette mise en œuvre, on m'a proposé un transfert au bureau du Royaume-Uni pour, espérons-le, mettre en œuvre des solutions similaires sur le marché britannique. Déménager ma famille, ma maison et mon domicile était un défi et a eu le plus grand impact sur ma vie professionnelle et privée. camps d'été que Progress organisait à Bedford chaque mois de juillet, il n'y avait pas beaucoup de transition en termes de travail puisque les produits étaient également les mêmes.

Pour ma famille, cependant, c'était un peu plus difficile. Mes filles adolescentes ont dû s'intégrer dans de nouvelles écoles, de nouveaux programmes et de nouveaux termes, et tout cela était très différent de ce à quoi elles étaient habituées. Bien sûr, quitter le climat auquel nous étions habitués au Cap était également difficile à vivre. Nous avons déménagé en septembre, alors que la température au Cap était en moyenne de 20 °C en moyenne, au Royaume-Uni où il faisait au mieux la mi-adolescence. Mais c'est ici que les amis que j'avais chez Progress se sont vraiment intensifiés et m'ont aidé, ma femme et mes filles à m'acclimater.

Quel type de voiture (marque et modèle si vous vous en souvenez🙂) conduisiez-vous lorsque vous avez commencé chez Progress ?

C'était une VW Golf GTi rouge.

Comment communiquiez-vous avec les gens au début, par fax, par lettres, par téléphone ?

Je me souviens de nombreuses nuits de fin de mois, de fin de trimestre et surtout de fin d'année, assis anxieusement avec des collègues commerciaux à côté d'un télécopieur en attente de commandes qui verraient les responsables de compte créer le Pro Club. Les téléphones portables étaient un symbole de statut et Blackberry était le téléphone professionnel de choix.

Les Progress SE ont toujours fait l'envie de nos clients lorsque nous avons ouvert nos ordinateurs portables, car comme ceux-ci ont considérablement changé au fil des ans, les nôtres étaient toujours les meilleurs et les plus récents de la gamme spécifique !

Si vous pouviez revenir en arrière et vous dire une chose sur le travail chez Progress, que diriez-vous ?

Si j'avais une réunion de classe et qu'on nous demandait où nous travaillions, je suis sûr que beaucoup de mes camarades, de l'avis de certaines personnes, auraient plus de succès que moi. Mais je doute que quiconque soit plus fier de l'entreprise ou des entreprises pour lesquelles il a travaillé que moi. Ce n'était certainement pas un lit de roses, mais au cours des 21 dernières années, je peux honnêtement dire que j'ai passé un bon moment à apprendre, à gagner et à m'amuser tout en le faisant.

Pour en savoir plus sur les Progresseurs comme Brent, lisez plus de nos Entretiens avec les employés de Progress ici.

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