7 actions en justice à surveiller dès maintenant

juin
3, 2020

6 min de lecture

Les opinions exprimées par les entrepreneurs sont les leurs.

Nous vivons à une époque incertaine dans tous les sens. Mais dans les mois à venir, une chose à surveiller particulièrement est de savoir comment le paysage juridique évoluera. À la suite de la crise mondiale de la santé, il y aura probablement de nombreux procès déposés. Et bien que la plupart des propriétaires d'entreprises aient fait tout ce qu'ils pouvaient pour survivre à ces moments difficiles, ce désespoir peut revenir les hanter s'ils ne sont pas conscients des problèmes juridiques potentiels . Voici quelques allégations potentielles à garder à l'esprit au fur et à mesure que vous progressez avec la récupération .

1. Exposition présumée

Au début de la crise, il y avait (et il y a toujours) pas mal d'inconnues sur le virus, et de nombreux Américains n'étaient pas suffisamment informés des risques avant qu'il ne soit trop tard. Mais si des précautions n'ont pas été respectées dans votre entreprise et que l'un de vos employés a été exposé pendant qu'il travaillait, ces employés peuvent essayer de poursuivre afin de tenir votre entreprise responsable de ses factures médicales et de ses souffrances.

Restez en contact avec votre personnel pour éviter cela type de problème. Si la direction savait qu'un employé était malade ou présentait des symptômes, l'employé aurait plus d'une jambe sur laquelle se tenir, alors assurez-vous que la documentation appropriée a été déposée en cas de maladie de l'employé.

2. Augmentation des prix

Augmenter les prix n'est jamais amusant, surtout si vos clients de longue date ne sont pas habitués aux changements. Pendant une crise de santé publique, cependant, l'augmentation des prix peut avoir des ramifications plus sérieuses: elle peut vous faire atterrir dans de l'eau chaude pour une hausse des prix. Déjà, des accusations de recours collectif ont été portées contre d'énormes sociétés comme Amazon et Walmart les accusant de participer à des prix abusifs afin de dégager des bénéfices pendant la crise.

Si vous augmentiez les prix des articles essentiels pendant cette période, vous voudrez peut-être revenir sur vos dossiers pour prouver la justification de ces changements de prix, ou vous pouvez vous retrouver en difficulté juridique sur toute la ligne.

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3. Défaut de remboursement

De nombreuses petites entreprises ont déjà des problèmes pour ne pas rembourser les clients pour des voyages, des expériences et d'autres achats liés au divertissement qui n'ont pas pu se concrétiser. De grandes sociétés comme Planet Fitness ont déjà eu des problèmes pour facturer des clients malgré la fermeture de leurs portes pour la mise en quarantaine, et ce sera probablement un problème répandu.

Pour préparer votre entreprise à ce type de charges, le la meilleure chose à faire est de tenir votre clientèle informée. Si vous devez reporter ou reporter des événements, faites de votre mieux pour rembourser ceux qui le demandent au lieu de supposer que vos clients seront heureux d'attendre une expérience pour laquelle ils ont déjà payé.

4. Conflits de partenariat

Ceux qui font partie d'un partenariat commercial peuvent se retrouver en désaccord après les coupures nécessaires, ce qui peut malheureusement conduire à des conflits de partenariat.

Tout en essayant d'empêcher votre entreprise de sombrer dans ces temps difficiles il y a forcément des désaccords entre partenaires – c'est juste le coût de faire des affaires. Mais ne laissez pas un conflit de partenariat être la raison pour laquelle votre entreprise échoue; si vous et vos partenaires ne parvenez pas à un accord pendant cette période, l'embauche d'un avocat est une bonne idée pour protéger vos intérêts et vos biens.

5. Problèmes de prêt PPP

Si votre entreprise a connu des difficultés pendant la crise, il est probable que vous ayez demandé un prêt PPP auprès de la Small Business Administration pour aider à maintenir le navire à flot.

Gardez à l'esprit que il y a des directives strictes à suivre lors de la demande et de l'utilisation des fonds de prêt PPP, alors assurez-vous de suivre ces règles à la lettre de la loi pour éviter de faire frapper votre entreprise avec des frais de crime. Pensez à embaucher un CPA ou un autre professionnel de la finance pour vous aider à naviguer dans ces eaux troubles afin de ne manquer aucune étape du processus.

Si vous êtes accusé de fraude à un prêt SBA de fraude de détournement de fonds ou d'autres questions fédérales liées à votre prêt aux petites entreprises, cela pourrait nuire à votre réputation et ruiner votre entreprise, il est donc préférable de garder une longueur d'avance en embaucher un professionnel pour prendre soin de vos finances et vous assurer de respecter toutes les règles et réglementations.

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6. Mort injustifiée

La mort d'un employé est une tragédie, quelle que soit la taille de votre entreprise. Cela aura un impact émotionnel sur vous et votre équipe.

Et si cet employé mourait du virus, votre entreprise pourrait être la cible d'un procès par des membres de la famille accablés par le chagrin. Personne ne veut perdre un être cher, mais si vous avez fait tout ce que vous pouviez pour assurer la sécurité de vos employés, l'embauche d'un avocat spécialisé dans les dommages corporels pour défendre votre entreprise contre ces charges peut être votre décision la plus logique.

7. Problèmes d'assurance-chômage

De nombreuses personnes ont dû licencier du personnel pendant cette période difficile afin d'empêcher leur entreprise de s'effondrer. Bien qu'il s'agisse d'un choix difficile, se tenir au courant de l'assurance-chômage est un moyen de soutenir vos employés que vous ne pouvez pas vous permettre de conserver pour le moment. Sachez simplement qu'il peut y avoir des problèmes en cours de route.

Si vous ou votre entreprise avez commis une fraude au chômage ou si vous êtes malhonnête en remplissant ces formulaires, vous pourriez être passible de poursuites fédérales pour vos actes criminels. La meilleure façon de vous assurer que vous évitez une poursuite comme celle-ci est d'avoir un professionnel financier de confiance sur lequel vous pouvez compter. Comme pour les prêts SBA, il est important de conserver tous les documents que vous pouvez prouver que vous avez suivi la lettre de la loi.

L'évolution du paysage juridique

Il ne fait aucun doute que le monde que nous avons quitté en 2019 n'est pas le même que celui dans lequel nous vivons en 2020, mais l'adaptation à l'évolution du paysage sera essentielle si les entreprises veulent survivre à ce ralentissement économique sans précédent

La meilleure façon de protéger votre entreprise et vos employés des problèmes juridiques pendant cette période est d'engager un avocat de confiance qui veillera sur votre intérêt. Personne d'autre ne pourra vous fournir les conseils, l'expérience et les soins dont vous avez besoin pour traverser cette période difficile.

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