4 piliers pour élever des enfants entreprenants

juillet
18, 2020

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Les opinions exprimées par les contributeurs de Entrepreneur sont les leurs.

Il y a des enfants qui grandissent prêts à affronter le monde. Ils ont l'attitude, les compétences et peuvent repérer les opportunités qui leur conviennent. Ils sont enthousiasmés par la vie, ils sont préparés et savent qu'ils vont gérer tout ce que la vie leur réserve.

Plus que jamais, les enfants qui réussissent sont exposés à des idées normalement associées à l'entrepreneuriat . Pour être un entrepreneur prospère il faut de la créativité, de l'empathie, des compétences en communication des capacités de résolution de problèmes, des mathématiques pratiques et un don pour repérer quelque chose au bon moment et avoir la confiance nécessaire pour agir.

Élever un enfant avec une conscience de l'entrepreneuriat et des compétences associées peut changer sa vie pour le mieux même s'il ne continue pas à créer ou à développer une entreprise . À tout le moins, le même ensemble de compétences les orientera vers des opportunités qui leur conviennent.

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Le succès dans les décennies à venir sera beaucoup plus difficile que pour les générations précédentes. Les gens changent déjà d'emploi toutes les quelques années, les industries se transforment constamment et les perturbations constantes deviennent rapidement la nouvelle norme.

Dans la carrière de votre enfant, il travaillera avec des gens du monde entier, il rencontrera des problèmes incroyablement complexes, il sera déplacé, il sera parfois isolé de ses groupes d'amitié de quartier et il devra naviguer aussi vite -changement de paysage à l'aide de leur Pentecôte. Les compétences entrepreneuriales telles que lancer, faire pivoter et accéder à des ressources indépendantes de votre volonté seront essentielles dans la vie professionnelle de chacun.

Votre enfant n'a pas besoin de diriger une entreprise, d'employer des personnes et de présenter des présentations de présentation aux investisseurs pour acquérir ces compétences. Être un enfant est déjà assez stressant. Faire découvrir à votre enfant ou adolescent des idées entrepreneuriales peut être simple. Des choses comme décrire le travail comme quelque chose d'amusant et de créatif, permettre aux enfants d'acheter l'épicerie en ligne, payer de l'argent de poche pour les résultats plutôt que des corvées et amener un adolescent à utiliser des diapositives PowerPoint pour cet animal de compagnie qu'ils veulent que vous achetiez. Des idées simples qui sont amusantes, entrepreneuriales et précieuses.

Après avoir rassemblé les histoires de plus de 200 parents, nous avons trouvé quatre pierres angulaires pour élever des enfants entrepreneurs.

1. Développer un état d'esprit d'entrepreneur

Leur inculquer des croyances et des valeurs alignées sur l'esprit d'entreprise peut commencer tôt. Des croyances comme «faire des erreurs fait partie du succès » ou «il y a beaucoup d'argent là-bas pour la bonne occasion» sont des croyances valables. Un état d'esprit d'entrepreneur leur donnera une prise de conscience des opportunités de créer quelque chose de valeur, de perturber positivement une situation, de collaborer vers un résultat ou de gagner de l'argent à d'autres conditions. Plutôt que de voir le monde du travail comme quelque chose à endurer et à tolérer, vous leur ferez comprendre que le travail peut être amusant, créatif et gratifiant.

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2. Introduire des compétences entrepreneuriales

Leur donner une chance de développer des compétences telles que la vente, le pitching, le marketing, la création de produits, la comptabilité, le service à la clientèle, la négociation, la négociation et le leadership changera leur vie, peu importe ce qu'ils font finalement pour le travail. Plutôt que de se concentrer uniquement sur les compétences académiques nécessaires pour obtenir de bonnes notes, élever des enfants entreprenants consiste à développer les compétences générales qui sont souvent associées à des carrières dynamiques.

3. Donnez-leur des opportunités dans le monde réel

Nous apprenons en faisant. Nous apprenons également en expérimentant, en bricolant et en faisant des erreurs. Plutôt que de protéger vos enfants du monde extérieur, protégez-les lorsqu'ils interagissent avec des scénarios entrepreneuriaux réels qui enseignent des leçons puissantes. Demandez-leur de parler aux voisins de faire leur tonte, encouragez-les à vendre des articles sur Facebook Marketplace ou allez parler à une agence de marketing de leur idée de produit.

4. Mentorez-les (plutôt que d'enseigner)

Les entrepreneurs à tout stade de l'entreprise peuvent bénéficier des conseils d'un coach ou d'un mentor. Le coaching est basé sur le principe que la réponse est là si vous cherchez et devenez ingénieux. Un coach ou un mentor guide les enfants vers des idées et des comportements plus ingénieux sans nécessairement leur donner les réponses. Vous pouvez également encourager vos enfants à se rencontrer et à découvrir des entrepreneurs qui créent des emplois plutôt que d'y travailler, qui ont inventé quelque chose, fait des affaires ou géré une entreprise prospère. Présenter à vos enfants des modèles entrepreneuriaux dans le monde réel peut laisser une impression durable que «si c'est possible pour eux, c'est possible pour moi».

Des enfants aussi jeunes que 4 répondront à des idées comme la gratification différée, aider les autres, être récompensé et payer de l'argent pour des choses. Pour ceux qui ont des adolescents, vous verrez l'étincelle de la créativité s'enflammer si vous les mettez au défi de gagner de l'argent en vendant des articles en ligne, en offrant un service de nettoyage de voiture dans le quartier ou en aidant une petite entreprise à créer des comptes sur les réseaux sociaux.

En fin de compte, le fait d’élever un enfant entrepreneur ne consiste pas à pousser votre enfant à devenir le prochain Steve Jobs ou Anita Roddick – peu importe s’il n’a jamais créé d’entreprise de sa vie. Ce qui compte le plus, c'est que votre enfant ressent un sentiment de contrôle dans ce monde étrange à cette étrange période de l'histoire humaine. Ils sentent qu'ils ont le pouvoir de se fixer de bons objectifs qui leur conviennent, de poursuivre ces objectifs et de pivoter quand ils le souhaitent. Ces idées et ces compétences leur seront utiles peu importe ce qu'ils choisiront de faire.

L'entrepreneuriat ne concerne pas les bilans et les objectifs de profit, il s'agit de servir les autres de manière évolutive et durable. Il s’agit de trouver des solutions à des problèmes complexes et d’enrôler d’autres personnes dans votre vision. Alors que l’humanité se rapproche de plus en plus de la limite de ce qui est possible et de ce qui est sage, nous aurons plus que jamais besoin de personnes prêtes à diriger dans un monde où les décisions sont difficiles.

Les compétences entrepreneuriales que vous développez chez votre enfant aujourd'hui pourraient être la clé pour lui permettre de mener une belle carrière, de démarrer une entreprise qui change la donne ou de résoudre un problème significatif à grande échelle.

Note: Gardez un œil sur le livre "How to Raise Entrepreneurial Kids" qui sortira fin 2020.