3 façons simples d'être social (sans être sordide) sur LinkedIn

Janvier
7, 2021

6 min de lecture

Les opinions exprimées par les contributeurs de Entrepreneur sont les leurs.

L'un des meilleurs moyens de développer votre réseau professionnel (surtout si la socialisation en personne n'est toujours pas envisageable pour un si grand nombre d'entre nous) est de créer votre Présence sur LinkedIn . Mais cela peut être intimidant: avec qui vous connectez-vous, que partagez-vous et à quelle fréquence devriez-vous publier?

Les gens ont tendance à s'égarer lorsqu'ils se concentrent sur la technologie. N'oubliez pas qu'il y a une raison d'inclure le mot «social» dans les médias sociaux . LinkedIn est en particulier une plate-forme qui vise à vous aider à vous connecter avec d'autres personnes.

Voici trois façons simples d'être social (sans être sordide) sur LinkedIn.

1. Créez des connexions (authentiques)

N'hésitez pas à vous connecter avec les gens, tant que vous avez une sorte de connexion réelle.

Par exemple, si vous avez rencontré quelqu'un lors d'une conférence ou d'un événement (même virtuel), que vous travaillez dans la même entreprise (ou que vous l'avez déjà fait) ou que vous avez collaboré à un projet par e-mail, ces sont toutes des raisons parfaitement valables d'envoyer une invitation à se connecter. De nombreux présentateurs de webinaires et d'ateliers en ligne inviteront explicitement les participants à se connecter avec eux sur LinkedIn. Et de nos jours, il est assez courant pour les gens d'inclure un lien vers leur profil LinkedIn directement dans leur signature électronique. Assurez-vous simplement de toujours ajouter une note personnalisée pour rafraîchir sa mémoire et fournir un peu de contexte.

Si vous n'avez jamais interagi avec une personne mais que vous voulez vous connecter avec elle, cela peut toujours fonctionner – avec une grande mise en garde . Vous devez expliquer qui vous êtes et pourquoi vous souhaitez vous connecter. Envoyer une demande LinkedIn standard sans personnalisation à un inconnu est une invitation à être ignorée. Assurez-vous de passer du temps à rédiger votre message d’introduction. Pensez-y du point de vue de l'autre personne – pourquoi devraient-ils accepter cette connexion de votre part? Au lieu de vous concentrer sur la façon dont cela vous aidera, essayez de le formuler en termes de comment cela leur sera bénéfique. N'oubliez pas de rester concis: vous n'obtenez que 300 caractères.

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2. N'oubliez pas que la communication est bidirectionnelle

Voici une erreur classique de débutant sur LinkedIn (et à peu près sur n'importe quelle plate-forme de médias sociaux, d'ailleurs): l'utiliser uniquement comme un moyen de diffuser votre contenu. Jetez un coup d'œil à votre activité récente. Est-ce une longue liste de vos messages et pas beaucoup plus?

Un changement facile est de mélanger le type de message que vous faites. Il n'y a rien de mal à partager votre dernier projet ou vos dernières informations, mais essayez également de partager du contenu intéressant à partir d'autres sources. Si vous tombez sur une nouvelle ou un leadership éclairé qui concerne votre rôle ou votre secteur, partagez-le! Les articles sur des sujets commerciaux généraux tels que les hacks de concentration ou de productivité peuvent également être utiles pour générer des discussions.

Pour aller plus loin, il existe plusieurs façons d'interagir avec les autres sur LinkedIn. Si vous aimez faire défiler votre flux, prenez quelques secondes supplémentaires pour réagir et commenter les messages des autres. Vous pouvez également partager les publications d'autres personnes avec votre réseau. Ceci est particulièrement utile lorsque des personnes recrutent, recherchent du travail ou tentent de se connecter avec d'autres en dehors de leur réseau immédiat.

Le pouvoir des liens faibles entre vraiment en jeu ici. Exemple concret: nous avons fini par embaucher un stagiaire dans l'une de mes entreprises précédentes parce que j'ai partagé le poste avec mon réseau, mon ami l'a partagé avec son ​​ réseau et son beau-frère a fini par voir le poste et postuler. Il est fort probable qu’il n’aurait jamais vu le message si mon ami ne l’avait pas partagé.

Vous pouvez également aider les membres de votre réseau en approuvant leurs compétences ou en leur écrivant une recommandation. Ceci est particulièrement avantageux pour ceux qui recherchent activement du travail.

Comme toute communauté, il ne s’agit pas seulement de prendre – il s’agit de donner et de recevoir. Essayez d'adopter la façon dont vous pouvez être utile et promouvoir les conversations plutôt que de simplement diffuser votre propre agenda.

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3 . S'engager à une cadence d'activité régulière

Si vous n'allez sur LinkedIn que lorsque vous recherchez un emploi, vous ne profiterez pas pleinement de la plate-forme. Quand vous y pensez plus comme une fontaine à eau où vous pouvez avoir des interactions professionnelles brèves et fréquentes, vous en tirerez plus.

Ce petit changement de comportement peut rapidement augmenter votre visibilité et votre influence. Un très petit pourcentage de personnes sur LinkedIn – seulement environ un pour cent des 260 millions d'utilisateurs de LinkedIn – partagent du contenu sur une base hebdomadaire.

Il peut être utile d'intégrer LinkedIn à votre routine professionnelle. Vous pouvez passer 10 minutes chaque jour à parcourir votre plate-forme et à aimer et à commenter les publications des autres. Ou peut-être passez-vous 30 minutes tous les jeudis à chercher des moyens d'aider les personnes de votre réseau en partageant leurs offres d'emploi ou d'autres demandes.

Pour augmenter les chances de voir vos messages, vous pouvez essayer d'adapter votre activité à l'époque où les membres de votre réseau sont les plus susceptibles d'être également actifs sur LinkedIn. Les recherches de HubSpot suggèrent que les meilleurs moments pour publier sur LinkedIn se situent entre 8h et 14h du mardi au jeudi.

Il n'y a pas de «bonne» façon de procéder, bien que. Il s'agit de trouver une cadence qui fonctionne pour vous et qui ne vous semble pas accablante. Essayez plusieurs approches différentes jusqu'à ce que vous en trouviez une qui soit confortable et gérable. Voici pourquoi vous devriez aussi.

Si jamais vous êtes coincé, n'oubliez pas de revenir à l'idée d'être social. Pensez à LinkedIn comme une fête professionnelle discrète (mais pas à la fête de fin d'année où les gens ont tendance à en faire trop). Cherchez des moyens de créer des liens. Engagez des conversations. Aidez les autres chaque fois que vous le pouvez. Si vous gardez ces concepts à l'esprit, vous ferez de grands progrès pour tirer le meilleur parti de LinkedIn.