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juillet 13, 2020

10 femmes entrepreneurs qui brisent le plafond de verre



8 min de lecture

Les opinions exprimées par les contributeurs de Entrepreneur sont les leurs.


En tant qu'entrepreneur et femme d'affaires établie, on me demande souvent si les femmes doivent encore faire face au genre d'obstacles et d'obstacles auxquels les hommes n'ont pas à faire face. En d'autres termes, est-ce encore une lutte pour une femme de réussir dans le monde des affaires un environnement que beaucoup considèrent encore comme dominé par les hommes?

Comme souvent le cas avec de grandes questions, la réponse est compliquée. Nous avons fait des progrès positifs ces derniers temps en matière d'égalité au travail. Pourtant, les adversaires et les luttes auxquels une femme doit faire face, en particulier lors de la croissance d'une startup, ne peuvent pas être sous-estimés. Cela dit, je crois fermement à l'adage selon lequel ce qui ne vous tue pas vous rend plus fort.

Un entrepreneur de tout sexe a besoin d'une croyance déterminée en ce qu'il fait et d'une détermination en fonte pour faire avancer les choses s'il veut réussir sur un marché hautement concurrentiel. Malheureusement, les preuves semblent toujours indiquer que si vous êtes une femme, vous avez besoin de ce petit quelque chose en plus pour percer le plafond de verre proverbial .

Voici une liste de 10 sans ordre particulier d'accomplissement, qui ont fait exactement cela, fournissant un modèle d'inspiration pour nous tous. ] Arleen Ouzounian

Être entrepreneur n'est pas la tasse de thé de tout le monde, mais c'est certainement celle d'Arleen Ouzounian. La femme derrière Nazani Tea ébouriffe des plumes dans l'industrie du thé et de l'infusion de plantes séculaire, et a vu une augmentation de 389% de ses ventes trimestrielles par rapport à 2019. Ouzonian et sa société sont fières sur la qualité, la transparence, l'approvisionnement éthique et la durabilité.

Ouzonian partage le fait que le plafond de verre le plus épais est celui que les femmes créent souvent pour elles-mêmes, expliquant: "Il y aura toujours des moments de doute et des jours consécutifs où vous vous sentirez constamment en train de combattre les incendies, mais avec persévérance et la pure détermination que les pièces du puzzle se mettront en place. "

Helen Georgio

Les cerveaux derrière Buzz Talent Buzz Mode et Buzz Celebrity pense qu'être entrepreneur doit avoir un impact sur la société et améliorer la vie des gens pour le meilleur. Son agence de gestion des talents a non seulement considérablement évolué au cours des trois dernières années et a doublé l'équipe, mais elle a également aidé d'innombrables jeunes espoirs à pénétrer dans leurs domaines de prédilection.

Helen partage le fait que les trois derniers mois l'ont forcée à sortir des sentiers battus. . Pendant ces périodes de test, elle a créé d'autres canaux de revenus pour ses clients, ce qui a entraîné une augmentation de 68% de ses revenus au cours de ce trimestre par rapport à l'année dernière.

Laura K. Inamedinova

Cette Innovateur en relations publiques et fondateur de LKI Consulting est un nom avec lequel il faut compter en matière de communication. Inamedinova est fière de conclure des contrats annuels de conseil en communication avec plusieurs sociétés d'un milliard de dollars pour diriger leurs stratégies de communication. Laura déclare: " est une philosophie de vie où vous vous permettez d'explorer différentes possibilités tout en étant agile et réactif face aux nouvelles opportunités qui se présentent."

Elle ne croit pas non plus que les sexes jouent un rôle dans la réussite entrepreneuriale , ajoutant: "Ce qui joue à la place, ce sont les traits de personnalité et l'attitude envers les affaires, et surmonter les barrières intérieures qui empêchent les femmes de devenir grandes. Les jeunes femmes devraient accepter leurs peurs et pousser farouchement vers leurs objectifs. Oui, ça va être difficile . Vous vous sentirez stressé et anxieux, mais continuez. "

Grace Huang

Le plafond de verre devient encore plus épais lorsque vous êtes une minorité. Grace Huang, la jeune PDG derrière GH HAUS une marque de mode innovante, ne le sait que trop bien. "En tant qu'entrepreneur minoritaire, il est difficile de gagner le même niveau de confiance et de respect que les hommes", dit-elle. "Lorsque vous présentez votre plan aux investisseurs, soyez confiant et persévérant en montrant qui vous êtes vraiment et ce qui vous définit en tant que femme d'affaires."

Chez GH HAUS, Huang collabore avec des artistes du monde entier et crée des designs pour ses clients qui visent à transformer les armoires en rien de moins que de l'art. Et elle crée un écosystème durable pour ses amis artistes qui offre un soutien émotionnel et financier.

Gabrielle Breton

Gabrielle Breton est une centrale de marketing numérique et PDG de House of Socials . "Je pense que l'entrepreneuriat a une profonde corrélation avec le fait d'être visionnaire", dit-elle. "C'est être un avant-gardiste à tout moment."

Breton a lancé son agence au milieu de la pandémie et en a fait un énorme succès. De l'acquisition de plus de 25 nouveaux clients à l'obtention de plus de 120 000 abonnés pour eux, l'entreprise a connu une croissance exponentielle. "Réclamez votre pouvoir", encourage-t-elle. "Ne laissez pas la peur vous empêcher de devenir grand."

Mary Lou Marinas

Mary Lou Marinas partenaire fondateur de Larson Consulting, Inc., estime que "l'esprit d'entreprise consiste à avoir un un profond désir de liberté et la possibilité de poursuivre cette liberté valent le grognement découlant des risques imprévus. " L'enthousiasme résidait dans la croissance et le repoussement des limites d'une entreprise, mais mes diplômes universitaires axés sur les sciences m'ont empêché de briser le plafond de verre. C'est à ce moment-là que j'ai décidé de quitter ce travail et de m'inscrire à un MBA au Chicago Booth. "[19659004] Cette décision, à son tour, l'a aidée à passer au conseil en affaires indépendant. Et malgré les récentes perturbations macroéconomiques, les ventes numériques de son entreprise ont augmenté de 180% au deuxième trimestre de 2020.

Dr. Heidi Stevenson

Dr. Stevenson est un éducateur-entrepreneur qui croit que l'entrepreneuriat est quelque chose qui commence comme un passe-temps et se transforme en entreprise. Son conseil aux futurs entrepreneurs est de faire quelque chose que vous aimez, et l'argent viendra. Son mantra est de ne jamais cesser d'apprendre.

Quand elle n'a pas son chapeau d'enseignant, la fondatrice de Trendy with a Passport peut être vue montrant des astuces essentielles sur la façon de voyager dans le monde et de ressembler à un millions de dollars sur un budget. "Trendy avec un passeport a commencé comme un passe-temps et est devenue une entreprise à cinq chiffres", dit-elle. "Au début de l'année, je travaillais en partenariat avec quelques marques par semaine et je suis maintenant contacté 20 à 40 par semaine."

Hansni Thadhani

Hansni Thadhani, fondateur de la société de douche de surf en plein air Strand Boards dit: «Étant dans la plomberie et le surf, deux industries à prédominance masculine, les gens sont souvent surpris que je sois le fondateur, mais je suis fière d'être une femme pionnière de l'unique. produit aimable et propriétaire de mon espace. "

Le mompreneur estime que," En fin de compte, il est plus difficile de réussir en tant que femme entrepreneur, mais cela devient plus facile. Comme nous sommes autonomisés, et les entreprises voient le potentiel des femmes à la barre , les portes s'ouvrent à nous tous. J'encourage tous les hommes d'affaires, hommes et femmes de côté, à faire leurs recherches, leur diligence raisonnable, à travailler en réseau et à reconnaître que la construction d'une entreprise va prendre du sang, de la sueur et des larmes. ne signifie pas que vous êtes incapable. Cela signifie que vous êtes humain, ce qui devrait être un soulagement. "

Erika Helenn Coel ho Silva El Haje

Fondatrice et PDG de Prime Home Care Erika Helenn, partage que le plus grand défi qu'elle a dû surmonter était l'accumulation de différentes fonctions et sa disponibilité permanente. "Malheureusement, en ce qui concerne les femmes, le voyage sera au moins double", dit-elle. «Nous tous, femmes entrepreneures, accumulons différentes fonctions dans nos foyers et ne recevons pas les mêmes encouragements et le même soutien de la société.

Elle révèle que, lors du lancement de son entreprise, elle avait préparé un plan de croissance sur trois ans. les actions adoptées reposent sur des études dans les rapports utilisant l'intelligence d'affaires et des données fiables. "L'objectif est atteint chaque année", rapporte-t-elle. "Et l'entreprise est actuellement la plus importante en nombre de patients très complexes avec une structure opérationnelle innovante."

Joie Adowaa Buolamwini

Cette fondatrice de Algorithmic Justice League est la femme qui a des préjugés raciaux et sexistes démasqués dans les services d'IA comme la reconnaissance faciale. En tant que minorité, Buolamwini a non seulement brisé le plafond de verre en contestant les systèmes qui ont renforcé les préjugés raciaux, mais elle mène la charge en incitant les entreprises technologiques comme Microsoft, IBM et Amazon à cesser de fournir des genres Technologies de reconnaissance faciale à but unique et engagement d'au moins 1 million de dollars chacune pour mettre fin au sectarisme enraciné dans les technologies avancées. Espérons que ces 10 femmes phénoménales témoigneront que le talent, la motivation et la vision n'ont pas besoin de connaître de frontières superficielles.




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