Votre prochain mentor n'a pas besoin d'être un «maître Jedi»

Août
8, 2018

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Les opinions exprimées par Entrepreneur les contributeurs sont les leurs.

Il existe de nombreuses mesures à prendre pour devenir un expert de quelque chose. Certaines de ces actions vous aident à le faire plus rapidement, mais seules quelques-unes peuvent accélérer votre apprentissage pour pirater l’échelle de succès. L’entraînement avec un maître en fait partie. Un mentor peut vous aider à sauter de nombreuses étapes traditionnelles et à atteindre le sommet de la montagne avec laquelle vous montez beaucoup plus rapidement. Trouver le mentor qui vous convient peut sembler difficile, mais c'est plus facile que vous ne le pensez. Et ce n'est pas ce que vous pensez.

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La relation traditionnelle maître-protégé

Considérez la manière traditionnelle d'utiliser un Exemple de Star Wars . Luke Skywalker avait Obi-Wan Kenobi. Le vieux maître a aidé Luke à acquérir des compétences et des connaissances Jedi spécifiques. Avant cela, Obi-Wan avait demandé à Yoda de le faire pour lui. Plus tard, Luke a aidé Rey à canaliser la force qui s'est éveillée en elle.

Vous pouvez suivre l'exemple de Jedi et trouver un maître pour vous aider à apprendre assez rapidement. Pensez à une passion ou à un métier que vous aimeriez maîtriser mais que vous avez peu de temps pour le faire. Si vous voulez réussir, vous devez en apprendre plus et devenir plus compétent que la plupart des gens sur cette planète. Pour ce faire, vous pouvez essayer de trouver votre Yoda – un maître de ce domaine – et lui demander de vous former. Si quelqu'un que vous connaissez correspond à ce profil, contactez-le. Si vous le connaissez bien, il sera probablement flatté et dira oui. Que l'entraînement commence!

Mais soyons réels. Beaucoup d'entre nous n'ont pas un tel maître Jedi – un expert qui peut nous former dans notre domaine de la passion et accélérer notre croissance. Cependant, cela peut être une bonne nouvelle. Les recherches menées par la psychologue Christina Underhill montrent que le mentorat améliore les résultats professionnels des individus et que le mentorat informel a un effet beaucoup plus important sur le succès que les programmes structurés de mentorat offerts par les employeurs. Ainsi, les relations efficaces entre mentor et protégé sont plus décontractées.

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Comment trouver votre mentor informel

À quel point est-ce que passer une soirée à lire un livre ou à apprendre d'un son en ligne est-il informel? Pensez à vos objectifs à long terme et à vos rêves. Maintenant, pensez aux personnes qui vous inspirent et à qui vous aspirez à être plus. Cela doit être quelqu'un de proéminent. Les personnalités telles que Mark Cuban Spike Lee ou Tyra Banks sont à la hauteur si vous souhaitez l’écraser dans les domaines de l’esprit d’entreprise, du cinéma ou de la télé-réalité. Décidez d'une personne qui correspond le mieux à vos objectifs de vie et de carrière. Ensuite, suivez son chemin et prenez des années après votre ascension réussie.

Même Luke Skywalker utilisait des livres, les textes de la Force, pour mieux saisir le pouvoir de la force sur son île de solitude. Bien qu'il ait eu la chance de s'entraîner avec Obi-Wan et Yoda, ces livres ont fourni les conseils nécessaires après leur départ. C'est pourquoi Rey a sauvé les anciens livres du feu et les a emmenés avec elle.

Les Jedi ont eu la chance d'être épargnés par des mèmes réseaux sociaux intelligents et des vidéos de panda amusantes offrant des options de divertissement alléchantes. Nous, en revanche, devons rassembler la force pour résister et réaliser que notre temps est mieux passé à apprendre. Et la façon dont nous apprenons et ce que nous nous concentrons sur les questions.

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Ce qu'il faut apprendre et comment

" Allez sur sa page Wikipedia et cliquez sur chaque lien un par un pour lire, regarder et écouter. Achetez chaque livre qu'elle a écrit ou écrit à son sujet et lisez-le, soulignez et prenez des notes. Utilisez des notes autocollantes ou des onglets pour marquer le gros a-has. Reviens souvent à eux. Il y a une raison pour laquelle votre maître est au sommet du champ que vous essayez de percer, alors apprenez "à sa façon" – sa pensée, ses routines, son processus et ses associations.

une personne et l'utiliser pour prendre des notes en regardant ses vidéos, en écoutant ses podcasts et en lisant les articles qu'il a écrits ou écrits à son sujet. Mais surtout, réfléchissez et analysez toujours ses pensées et ses actions. Posez et répondez à des questions telles que:

• Pourquoi l'a-t-il fait ainsi?
• Comment l'a-t-il fait?
• Qu'a-t-il accompli?
• Comment puis-je l'appliquer?

succès et échecs. Imitez ce qui fonctionne. Évitez ce qui ne fonctionne pas. Dans son livre Made in America Sam Walton décrit la visite des magasins des concurrents pour trouver des idées pour le sien. Le milliardaire fondateur de Walmart, considéré comme un «maître» par beaucoup, admet avoir «volé» des processus efficaces à ses concurrents.

Concentrez vos efforts là-dessus. Prévoyez du temps chaque jour, peut-être une heure ou deux, et commencez votre entraînement. Traitez cette entreprise comme un grand projet et proposez un plan d'étude et d'application.

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Vous demandez peut-être: Si tout est si facile, pourquoi tout le monde ne le fait pas? ] La vérité est que ce n'est pas facile. La plupart des gens n'ont pas la discipline nécessaire pour étudier les maîtres de cette manière.

Certaines personnes pourraient trouver cela étrange et obsessif – comme un harceleur. Mais ce n'est pas. Même si vous ressentez de la difficulté à suivre le cheminement de quelqu'un, le sentiment commencera à s'estomper une fois que vous aurez remarqué les résultats obtenus.

La plupart des gens n'atteignent jamais les sommets de la réussite la volonté de développer des habitudes de réussite, qui sont ironiquement les choses que vous pouvez apprendre des maîtres. Lire un livre et regarder une vidéo occasionnelle ne suffit pas.

La maîtrise appelle à une immersion totale et à «marcher sur le chemin», sans la regarder de loin. Pour comprendre comment le maître le fait, vous devez examiner, analyser et appliquer ses processus. Vous devez également échouer et en tirer des leçons. Le jeune Skywalker a même perdu une main avant de pouvoir défier Dark Vador pour la suprématie Jedi.

Et comme Luke, vous devez trouver la bonne voie pour marcher et utiliser sa force pour atteindre la maîtrise. Apprenez la force d'un maître, appliquez la force à plusieurs reprises et maîtrisez comment canaliser la force pour accélérer votre croissance.