Une solution basée sur le cloud pour sauver des millions de personnes de la précarité énergétique

La société britannique Savannah Energy fonctionne selon un principe simple : pauvreté financière et pauvreté énergétique sont étroitement liées.

Par conséquent, explique l’entreprise, en produisant de l’électricité propre à des prix compétitifs pour des millions de foyers en Afrique, les difficultés peuvent être remplacées par la prospérité socio-économique.

Toutefois, compte tenu des réalités sur le terrain, cet objectif n’est pas aussi simple qu’il y paraît.

Par exemple, seulement 56 pour cent de la population africaine a accès à l’électricité – 41 pour cent si l’on exclut l’Afrique du Sud, l’Algérie et l’Égypte de l’équation. Par conséquent, les pays desservis par l’entreprise se classent parmi les plus bas de l’indice de développement humain des Nations Unies.

Dans sa quête pour changer cette situation, Savannah Energy aurait besoin d’une plate-forme solide basée sur le cloud pour gérer le changement organisationnel à mesure qu’elle transforme son activité, ainsi que les pays dans lesquels elle opère.

Mais au début de la décennie, l’entreprise énergétique indépendante était incapable d’intégrer ses 10 systèmes disjoints gérant la finance, la chaîne d’approvisionnement, les ressources humaines (RH) et la maintenance des usines.

Et ce n’était qu’une partie du défi opérationnel. Le manque de données centralisées limitait également la rapidité avec laquelle la direction pouvait prendre des décisions importantes.

L’entreprise n’avait d’autre choix que de changer sa façon de travailler : donner la priorité aux données et à l’efficacité et déployer rapidement la nouvelle solution.

Transformer le continent

Avec une participation majoritaire dans de nombreuses opérations intégrées de production et de distribution de gaz à grande échelle, Savannah Energy PLC est active au Cameroun, au Tchad, au Niger et au Nigeria.

L’entreprise n’est pas seulement connue pour ses activités liées aux hydrocarbures ; elle dispose d’une division spécifiquement consacrée au lancement de projets d’énergie renouvelable à grande échelle.

Alors que l’entreprise conceptualisait sa nouvelle plateforme, elle s’est fixé comme objectif de back-office d’atteindre une augmentation de 20 % de la productivité des ressources humaines en automatisant les processus de recrutement, d’intégration et d’approbation.

Mais d’abord, Savannah Energy avait besoin d’un partenaire fiable pour l’aider à façonner sa vision de la numérisation, en se tournant vers la société irlandaise de services professionnels Accenture, qui a fourni une assistance en matière de technologie de l’information et de conseil à plus de 200 clients pétroliers et gaziers.

Inclure SAP, leader des logiciels de planification des ressources d’entreprise (ERP), dans la planification semblait être une décision naturelle, puisque les clients pétroliers et gaziers de la multinationale allemande gèrent un total de 78 millions de barils par jour.

De plus, il existe des solutions SAP pour les meilleures pratiques préconfigurées, ainsi que d’autres fonctionnalités approfondies spécifiques au secteur.

Parmi la suite de technologies incluses dans la nouvelle solution figurent SAP S/4HANA, un logiciel ERP fréquemment privilégié par les grandes entreprises, et Success Factors, qui fournit un logiciel cloud pour la gestion du capital humain (HCM) – développé spécifiquement pour aider les organisations à embaucher. les employés les plus qualifiés, gérez les effectifs et optimisez la productivité – en utilisant le modèle d’abonnement Software as a Service (SaaS).

En intégrant SAP à des systèmes non SAP, les outils de planification, de budgétisation, de prévision et de re-prévision de Savannah Energy ne ressembleraient à rien de ce que l’organisation avait jamais eu dans le passé.

Alimenter le développement – ​​et la croissance

Remarquablement, il n’a fallu que sept mois à Savannah Energy pour automatiser près de 50 processus métier et développer sa plateforme, la lançant en janvier 2022.

Désormais pleinement confiants dans l’exactitude des données de l’entreprise, les cadres supérieurs peuvent prendre des décisions en utilisant l’analyse pour visualiser les informations dans l’ensemble de l’organisation.

Grâce aux détails instantanément disponibles via des systèmes conviviaux et des applications mobiles, la dépendance à l’égard de l’informatique a été considérablement réduite.

Grâce à ces efforts, l’entreprise rapporte une réduction de 60 % du papier nécessaire pour consigner la détection et la réponse aux incidents susceptibles d’avoir un impact financier ou opérationnel ou d’infliger d’autres dommages.

Dans l’ensemble, la capacité améliorée d’analyse des données en temps réel a augmenté la sensibilisation de l’entreprise aux dangers potentiels de 70 pour cent, tandis que les temps d’arrêt de production résultant de pannes d’équipement ont été réduits de 30 pour cent.

Parallèlement, le délai nécessaire au processus d’achat pour payer a été réduit d’au moins une semaine.

Chris Grubb, responsable de la santé, de la sécurité et de l’environnement (HSE) de l’entreprise, a décrit « un lieu de travail plus sûr, contrôlant les dangers et les risques et restant conforme aux exigences réglementaires ».

Plus que jamais, Savannah Energy est en mesure de recruter, développer et retenir les meilleurs talents tout en adhérant à un cadre de politiques, procédures, processus et contrôles centrés sur l’environnement.

« Les analyses en temps réel permettent à notre personnel d’explorer de nouvelles opportunités », a souligné le CIO de l’entreprise, Jason Wilkins. « Nous alimentons notre croissance et devenons une organisation plus intelligente et plus durable. »

Pour avoir accompli tout ce qui précède, Savannah Energy a reçu un honneur distinctif, étant désigné lauréat du « Titan de la transformation » du secteur pétrolier et gazier lors de l’événement vieux de dix ans. Prix ​​de l’innovation SAP en 2023.

La cérémonie annuelle distingue les organisations qui utilisent les technologies SAP pour transformer les industries ainsi que la société. Vous pouvez en savoir plus sur ce que Savannah Energy a accompli pour remporter cet honneur dans leur pitch deck.