Fermer

septembre 21, 2022

Un employé de Domino démissionne via un post-it dans Viral TikTok


Un TikToker est devenu viral après avoir publié une vidéo avertissant son manager de Domino via Post-It qu’elle en avait marre de travailler seule le week-end.

Le TikToker, dont le prénom est Isabella, selon les vidéos TikTok, publie sur la plateforme depuis au moins novembre 2021, parlant périodiquement d’être chauffeur-livreur dans un établissement Domino’s Pizza. Le 31 août, elle a publié la note qu’elle a laissée à son manager.

@idonotknowwhatiamherefor #écran vert #dominos #quietquitter #quitter #deux semaines #deux semaines de préavis #dominospizza #dominosdeliverydriver #dominoschocolatavacrunchcakes #drôle #humour #la comédie #fyp #fypage #fypsi #fypp ♬ POURQUOI TOUT LE MONDE UTILISE CELA – .

Dans la vidéo, elle montre un post-it orange qui dit « Arrête de me programmer seule le week-end. Je vais arrêter. » Après cela, elle a averti le directeur avec une autre note, montrée dans la vidéo.

Ensuite, elle a montré une photo de ce qui semblait être un horaire d’employé qui, selon elle, la montrait travaillant seule le week-end pour la 5e fois consécutive. Alors, elle a démissionné.

« Je suis une femme de parole », a-t-elle écrit sur un post-it. « Le préavis de deux semaines d’Isabella », ajoute la note, à l’encre rose. Isabella n’a pas immédiatement répondu à une demande de commentaire sur Instagram.

La vidéo d’Isabella est devenue virale, avec plus de 500 000 likes et de nombreuses discussions sur l’industrie de la restauration.

« une personne pour une pizzeria ?!?! le week-end ?? » un utilisateur a commenté.

« Je suis désolé que beaucoup d’entre vous aient eu des managers horribles. Je gère une petite pizzeria et j’aime tous les employés. Respectez vos employés, ils vous respecteront », a écrit un autre.

Les restaurants à travers le pays ont du mal à garder leurs entreprises en personnel, ce qui peut entraîner souvent surmenage employés qui restent. Résultats de l’enquête d’août de la National Restaurant Association a dit que 81 % des 4 200 restaurateurs affirment que leur établissement « a actuellement des postes vacants difficiles à pourvoir ». Les travailleurs de l’hôtellerie ont plaidé pour que les restaurants offrent de meilleurs avantages pour les ramener dans l’industrie, selon le Poste de Washington.

Isabella a discuté de la réception d’un suivi et d’un soutien dans une vidéo ultérieure.

@idonotknowwhatiamherefor Je veux dire, je suppose que c’est Internet, n’est-ce pas ?




Source link

septembre 21, 2022