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novembre 10, 2020

Q&R: Perficient Chairman and CEO parle de sa récente nomination au conseil d'administration de St. Luke’s Hospital


Suite à sa récente nomination au conseil d'administration de St. Luke's Hospital, un fournisseur de soins de santé confessionnel à but non lucratif dont le siège est à St. Louis, j'ai discuté avec Jeff Davis président-directeur général de Perficient, à propos de la distinction et ses objectifs pour travailler avec le fournisseur de soins de santé.  Jeff Davis

Jeff, merci pour le temps. Une nomination au conseil d'administration est un honneur. Quelle est votre réaction à votre rendez-vous avec l’hôpital St. Luke?

Merci pour votre intérêt, Connor. C’est vraiment un développement passionnant qui est en préparation depuis un certain temps maintenant, et je suis honoré que le conseil m’a offert cette opportunité. Je suis impatient d'apporter mon expérience à la fois en tant que président du conseil d'administration de Perficient et le temps que j'ai passé à occuper des fonctions similaires pour aider à guider l'hôpital St. Luke à l'avenir.

Ce n'est pas votre première expérience au sein d'un conseil d'administration. administrateurs en dehors de Perficient. Pouvez-vous en dire plus sur les autres organisations dans lesquelles vous êtes impliqué?

Je suis également membre du conseil d’administration de la Cystic Fibrosis Foundation of St. Louis et membre du conseil consultatif du Trulaske College of Business de l’Université du Missouri. J'ai vraiment apprécié mon temps sur les deux et voir comment chaque organisation a stratégiquement évolué au fil des ans pour répondre aux besoins de leurs électeurs.

Ce ne sont là que quelques exemples de la façon dont j'ai pu redonner à la communauté d'une manière qui m'est personnelle, et c'est quelque chose qui est vrai dans Perficient. Nos collègues sont incroyablement actifs pour redonner à leurs communautés d'une manière significative qui leur est personnelle. C'est l'un des aspects de notre entreprise dont je suis le plus fier: notre culture hautement philanthropique.

Nous croyons fermement qu'il faut redonner aux communautés dans lesquelles nous opérons, et les soins de santé ont tendance à être là où nous investissons une grande partie de notre temps l'énergie d'un point de vue caritatif. Nous sommes fortement impliqués avec Autism Speaks, la Fondation de la fibrose kystique et plusieurs hôpitaux pour enfants au niveau local à travers le pays. La santé est également notre plus grand secteur vertical de l’industrie, nous donnant une expérience à la fois au niveau de l’entreprise et grâce à des efforts d’engagement communautaire.

Pourriez-vous nous parler un peu plus de notre travail dans le secteur de la santé?

Nous sommes très exposés aux plus grands noms du secteur, dont neuf des 10 plus grands prestataires de soins de santé et les cinq plus grands régimes d'assurance maladie. Ces relations nous ont donné plusieurs occasions de faire un travail significatif et de pointe pour les aider à réduire les coûts des soins de santé, à impliquer les consommateurs de santé et à offrir des soins de meilleure qualité. la reconnaissance américaine par les partenaires technologiques et les organisations de l'industrie avec des prix de croissance et de performance de haut niveau. Cette année encore, Perficient a été nommée sixième plus grande société de conseil en informatique de santé par Modern Healthcare et a reçu un prix Microsoft Health Innovation Award pour avoir permis des soins personnalisés pour l'un des plus grands systèmes de santé américains.

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Comment pensez-vous que cette expertise influencera votre mandat à l'hôpital St. Luke? Inversement, comment votre passage au conseil d'administration de Directo rs influencera-t-il l'expertise de Perficient en santé?

Du point de vue de Perficient, je pense que cela revient à l'exposition. L'hôpital St. Luke est un fournisseur de soins de santé de premier plan dans la région de Saint-Louis, et travailler main dans la main avec eux à ce titre nous permettra d'élargir nos connaissances sur les besoins de l'ensemble du système de santé, des prestataires aux patients. [19659007] J'ai hâte d'apporter une perspective de technologie numérique au conseil d'administration. Les organisations de soins de santé font face à une pression constante pour se conformer aux attentes des consommateurs de soins de santé d'une manière qui corresponde à leurs expériences dans l'espace en constante évolution des marchés de consommation. Ceci, tout en répondant à une demande réglementaire stricte. Les organisations de soins de santé doivent combiner données, stratégie, technologie et conception pour élaborer des stratégies qui répondent à ces demandes. Je pense que cette perspective numérique stratégique ne fera qu’aider l’hôpital St. Luke à continuer de croître et d’évoluer.

Merci encore pour le temps d’aujourd’hui. Y a-t-il autre chose que vous aimeriez ajouter avant de conclure?

Merci. Encore une fois, je suis vraiment honoré et honoré d’avoir reçu cette opportunité, et je suis ravi de commencer à travailler avec d’autres membres du conseil et la direction de l’Hôpital St. Luke au profit de leurs parties prenantes.




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