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février 20, 2024

Programme de mentorat de Progress : un voyage de croissance et d’autonomisation

Programme de mentorat de Progress : un voyage de croissance et d’autonomisation


Un programme de mentorat peut élargir votre réseau, élever votre carrière et fournir des conseils et un soutien.

En tant que professionnel de 30 ans avec près de six ans d’expérience dans le monde de l’entreprise, j’ai toujours pensé que les tâches professionnelles quotidiennes et le développement personnel étaient deux choses distinctes. Autrement dit, jusqu’à ce que je commence mon parcours chez Progress et que je découvre le programme de mentorat. Je ne savais pas exactement ce qu’était un programme de mentorat, mais j’ai découvert que cela pouvait être une expérience transformatrice. Les programmes de mentorat peuvent fournir des conseils, un soutien et des connaissances inestimables aux personnes qui cherchent à développer leurs compétences et à atteindre leurs objectifs.

Dans ce blog, je partagerai mes réflexions personnelles sur ce que j’ai appris pendant mon séjour dans un programme de mentorat et comment cela a eu un impact positif sur mon parcours.

Avancement de carrière

Un mentor peut fournir des orientations et des conseils sur l’évolution de carrière, aidant ainsi son mentoré à naviguer efficacement dans son cheminement. Par exemple, mon mentor a partagé ses idées sur le secteur informatique, Progress en tant qu’entreprise et ce que font exactement les équipes de marketing et de relations publiques – des informations auxquelles je n’aurais pas facilement accès autrement. Toutes ces connaissances m’ont donné une nouvelle perspective sur différentes situations et défis de travail.

Construire la confiance et la confiance en soi

J’ai découvert que l’un des avantages les plus importants d’un programme de mentorat est le coup de pouce qu’il donne à votre confiance et à votre confiance en vous. Avoir quelqu’un qui croit en vos capacités et en votre potentiel peut faire des merveilles pour surmonter le doute de soi et la peur de l’échec. L’une de mes plus grandes préoccupations était la langue : est-ce que je parle correctement devant des anglophones natifs, dois-je changer de ton et d’intonation, est-ce que je m’exprime de manière appropriée dans un environnement d’entreprise ? Mon mentor m’a non seulement soutenu mais m’a encouragé à surmonter mes peurs.

Réseautage et création de liens

Le programme de mentorat m’a également appris l’importance du réseautage et de la promotion de liens significatifs. Les mentors disposent souvent de réseaux bien établis dans leurs domaines respectifs et sont disposés à organiser des réunions. J’ai été présenté à un éventail de professionnels (directeur des relations publiques, responsable des médias sociaux, responsable du marketing de recrutement et autres) et j’ai acquis leur expertise sur des sujets essentiels au sein de notre organisation.

Le pouvoir de l’orientation et du soutien

Un programme de mentorat ne concerne pas uniquement les mentorés. Pour les mentors, ces programmes offrent l’opportunité de développer leurs compétences en leadership et en coaching. Il s’agit d’un processus continu de croissance et de développement qui peut conduire à une promotion ou à un changement de carrière d’un côté ou de l’autre. L’honnêteté entre un mentor et un mentoré est essentielle : chaque rôle doit apprendre à accepter les commentaires positifs ou négatifs et faire de son mieux pour contribuer davantage.

Participer au programme de mentorat de Progress a été pour moi un incroyable voyage de croissance, d’encouragement et de découverte de soi. Grâce aux conseils et au soutien de mon mentor, j’ai acquis des connaissances précieuses, renforcé ma confiance, développé de nouvelles compétences et élargi mon réseau. Je suis maintenant bénévole pour « Drinks with Progress », une série d’événements où les progressistes partagent leurs apprentissages et leurs expériences dans des domaines tels que le développement de logiciels, l’assurance qualité, la gestion de produits, l’UI/UX et plus encore. Nous visons à organiser deux événements chaque trimestre. C’est formidable de faire partie de quelque chose qui combine ma passion pour l’événementiel et la vente.

Si vous avez la possibilité de participer à un programme de mentorat, je vous encourage à le saisir. On ne sait jamais à quel point cela pourrait affecter positivement votre cheminement de carrière.




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