Cette interview fait partie de notre série de Growth Stories . Nous avons interrogé les fondateurs et PDG de 20 des startups à la croissance la plus rapide en Europe. Nous leur avons posé des questions sur leurs entreprises, la culture de leur entreprise et leur vie, en essayant de comprendre comment ces trois facteurs ont joué un rôle dans la réalisation de cette croissance impressionnante.
Cette série d'histoires de croissance compte déjà 16 entretiens. Après tant d'histoires, nous pouvons commencer à voir qu'il existe quelques modèles qui distinguent les entreprises à plus forte croissance en Europe.
Un modèle clair est que beaucoup de startups que j'ai interviewées proposent – d'une manière ou d'une autre – "Dans le cadre de leur offre. Par "contenu", je veux dire des articles, des vidéos et même des podcasts qui racontent des histoires sur le produit qui est l'activité principale.
Il en va de même pour About You qui est un autre excellent exemple . Fondée en Allemagne en 2014, la société est un magasin de mode en ligne qui propose également beaucoup de matériel inspirant sur les vêtements et le style.
Actuellement disponible aux Pays-Bas, en Belgique, en Allemagne, en Autriche, en Suisse et en Pologne, About You ne
Pour en savoir plus sur ses ambitions et, plus généralement, sur l'avenir des boutiques en ligne, j'ai contacté le cofondateur et directeur général de About You Sebastian Betz TNW : Qu'est-ce qui différencie Toi de ses concurrents?
Sebastian Betz: Nous sommes très différents des autres entreprises de mode et magasins en ligne. Habituellement, sur un magasin en ligne, vous devez savoir à l'avance ce que vous cherchez et parcourir toutes les différentes catégories. Il y a peu de place pour le genre d'inspiration que vous obtenez quand vous vous promenez librement dans un centre commercial . À propos de vous tente de reproduire cette expérience de magasinage physique de «se promener» sur le monde numérique.
À propos de vous est aussi pour les gens qui ne veulent rien acheter mais juste être inspiré sur quoi porter et comment faire correspondre les couleurs. Aussi, c'est un excellent moyen de se tenir au courant des dernières tendances
Donc, ce n'est pas vraiment "à propos de toi" mais des dernières modes imposées par l'industrie?
Non, je dirais que c'est assez L'opposé. Nous portons tous ce que vous voulez et créons votre propre style. Notre système de recommandation est hautement personnalisé.
Nous nous concentrons sur nos clients avec toutes leurs personnalités diverses et visons à les encourager à s'exprimer avec leurs styles individuels à travers la mode qu'ils aiment.
Ensuite, vous êtes presque une plateforme de contenu.
Oui, définitivement. Ce que nous avons en tête est un équivalent de Spotify ou Netflix pour la mode. Les gens peuvent s'inspirer de ce qu'ils doivent porter de la même manière que de nouvelles chansons et de nouveaux films. "Si vous aimez ça, alors vous allez adorer ça". En ce sens, l'ensemble À propos de vous est à la fin un système de recommandation.
Quelque chose de nouveau que vous envisagez d'ajouter dans le futur? 19659010] Nous croyons que nous avons une excellente technologie et nous voulons l'offrir à d'autres détaillants qui veulent faire la même chose que nous.
Nous pensons que de plus en plus de magasins en ligne seront basés sur ce modèle semblable à Netflix. C'est pourquoi nous proposons notre infrastructure back-end, appelée "backbone", en fournissant une API de pointe, le cloud About You.
Voici quelques questions d'autres entrepreneurs que j'ai interviewés pour cette série d'histoires de croissance. Daniel Reina (PDG Tappx) demande : Qu'est-ce que tu changerais si tu pouvais redémarrer ta compagnie maintenant?
Je ne sais pas. Vous prenez tellement de mauvaises décisions lorsque vous démarrez une entreprise. La seule chose qui importe, c'est que les bonnes décisions soient plus nombreuses que les mauvaises
Alex Zivoder (PDG GoHenry) veut connaître ta réponse à la fameuse question d'interview de Peter Thiel: "dis-moi quelque chose c'est vrai que presque personne n'est d'accord avec vous? "
Je pense que 90% des titres d'emploi ne sont pas pertinents. Au contraire, vous voyez beaucoup de gens qui travaillent leur évaluation juste pour obtenir un nouveau titre sur leurs contrats. Bien sûr, ce qui compte, c'est ce que vous faites réellement et quel est l'impact de votre travail, pas ce que vous avez sur papier.
Et quelle question poserais-tu aux autres entrepreneurs que j'interviewe dans cette série de Growth Stories?
Je dirais: Quelle est l'application ou le produit qui est sorti l'année dernière qui a eu le plus d'impact sur votre la vie?
Si vous voulez savoir quels sont les produits qui auront le plus grand impact sur votre vie l'année prochaine, TNW Conference est l'endroit où il faut être. Avez-vous déjà reçu votre ticket ?
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