Comment Vital Proteins apporte sa culture d'entreprise au siège social

Décembre
7, 2020

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Vital Proteins n’est pas une société de suppléments ordinaire, donc le fondateur Kurt Seidensticker ne voulait pas non plus qu’elle se sente ordinaire. Il est un ancien ingénieur de la NASA qui a démarré son activité de protéines de collagène en 2013. Il a ensuite défini sa catégorie et a été acquis par Nestlé et il projette 250 millions de dollars de revenus cette année. Avant le COVID-19 jours, Seidensticker a conçu le siège de Chicago pour qu'il se sente comme un club de bien-être animé, parsemé de casiers pour chaussures de course, salles de méditation et plantes, et lui a imprégné la marque – littéralement, grâce à un café sur place qui prépare du café enrichi en collagène. Maintenant que la plupart de ses 400 employés travaillent à distance, il se concentre sur le «maintien de cette connexion». Cela signifie de nombreuses réunions en ligne, des entraînements Zoom et un groupe de course virtuel, ainsi que des collations saines envoyées au domicile des employés. Quant à la réouverture? Seidensticker rit et dit: "Nous sommes en train de rouler avec." En attendant, voici comment son équipe ramène la marque à la maison.

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Morgan Lopez / Senior Retail Marketing Manager

«Mon fiancé et moi avons utilisé l'application Havenly pour travailler virtuellement avec un architecte d'intérieur et transformer notre troisième chambre en un bureau de travail à domicile. Il a un bureau complet, un canapé et une chaise longue pour que je puisse changer de place en fonction des types d'appels auxquels je suis. La pièce est mignonne, confortable et calme, ce qui rend le travail plus permanent et moins temporaire. »

Mariah Muhlbradt / Directrice nationale des ventes

«Je travaille à domicile avec mon mari et mes jumeaux, donc la clé de notre productivité, honnêtement, est notre nounou! Mais notre salle de gym à domicile a également été cruciale parce que je peux transpirer le stress et créer des endorphines le matin avant de m'asseoir à un bureau dans une pièce toute la journée. »

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Sophia Sesto / Responsable des médias sociaux et des influenceurs

«Ce sont vraiment les petites choses: laisser entrer la lumière naturelle et l'air frais, installer une station de café au collagène de rêve, enfin obtenir un support pour ordinateur portable – mon cou n'a jamais été aussi heureux ! Je pratique la gratitude pour pouvoir continuer à faire ce que j'aime. C’est mon rôle d’informer et de susciter la joie au sein de notre communauté Vital au-delà de ce que nous faisions dans les murs du siège. L'équipe est constamment en train de réfléchir, d'élaborer des stratégies, de tirer des idées via Slack, e-mail, Zoom, même les DM Instagram. Nous sommes plus que jamais en contact. »

Koren Hairston / Responsable marketing régional

«Les podcasts, les livres audio et la musique sont mes incontournables pour l'inspiration de travail, comme écouter un bon mystère de meurtre tout en travaillant sur des feuilles de calcul ou en jouant avec Jhené Aiko tout en préparant des présentations. Ma maison est remplie de choses vitales – des produits à mon tapis de souris – ce qui me motive à vivre la culture. Je pense que je pourrais être la reine du swag! »

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Melvin Williams / Ingénieur support de bureau

«S'asseoir pendant des heures prolongées peut entraîner une mauvaise circulation dans tout le corps, j'ai donc créé un espace de travail productif en portant un gilet lesté de 12 livres et en sautant sur place pendant quelques minutes toutes les heure. Rester connecté à la culture Vital Proteins est un mode de vie. Je consomme les produits, je m'entraîne régulièrement et je fais tout le possible pour rendre mes repas aussi nutritifs que possible. »

Frank Vincent Auriemma III / Order pro

«Je dois toujours avoir de la musique pour rester concentré et à l'écoute – classique, rock, EDM, tout le monde de Mozart à Deadmau5. Quand j'étais au bureau, je devais porter des écouteurs, donc être à la maison est encore mieux pour moi. En ce qui concerne le sentiment de connexion? Consommer le produit et me consacrer au style de vie est la meilleure façon de suivre le rythme de la culture. »

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Anthony Tsai / EVP, international

«Nous sommes dans Zooms toute la journée, et je me sens en fait connecté à plus de parties de l'organisation, y compris Nestlé, qu'avant la pandémie. J'ai fait des peptides de collagène VP et des vitamines une routine quotidienne maintenant, en plus de marcher chaque nuit avec des voisins que je n'avais jamais connus auparavant. Après 30 ans dans un bureau? J'aime cela. Ma femme, Susan, appelle cela notre deuxième lune de miel!