Vous pouvez gagner des bénéfices à temps plein avec cette franchise à temps partiel

La plupart des entrepreneurs ont de grands objectifs lorsqu’ils démarrent leur entreprise, que ce soit à temps plein ou en parallèle. Ensuite, il y a Demetra Markopoulos, directrice des ventes à temps plein, maman et entrepreneur à temps partiel. « Mon objectif est de construire un empire du caca à Los Angeles », déclare le Appels Doody franchisée – et elle le pense vraiment.
Lucratif, mais à temps partiel
Markopoulos, qui a une expérience dans la vente d’entreprises, a toujours eu un côté entrepreneurial. Elle voulait ouvrir une entreprise lucrative à temps partiel qui n’interférerait pas avec sa carrière à temps plein. Avec une famille à soutenir et CalifornieEn raison du coût de la vie élevé, elle a réalisé qu’elle devait faire un choix intelligent. Markopoulos a commencé à se renseigner sur la franchise grâce un consultant.
« [In franchising]il y a là un peu plus de sécurité, un modèle économique éprouvé », dit-elle. « [I thought], peut-être qu’il pourra m’aider à trouver quelque chose qui ne nécessite pas toute mon attention 24h/24 et 7j/7où il peut être géré et où l’investissement n’est pas nécessairement aussi élevé que celui de certaines autres franchises.
Une activité secondaire ? Pas au début
Markopoulos a été attiré par l’opportunité de Appels Doody en raison de sa flexibilité, de ses coûts de démarrage réduits et de sa capacité à gérer l’entreprise à distance et à temps partiel. La franchise d’élimination des déjections animales, qui classé #450 dans le 2024 Franchise 500 (la seule franchise dans sa catégorie pour se classer parmi les 500 premiers), offrait également un autre avantage : il ne nécessite pas de main-d’œuvre qualifiée.
Markopoulos a acheté sa franchise DoodyCalls en janvier 2024. Elle a conservé son emploi quotidien mais préfère ne pas étiqueter son entreprise.
« Je ne dirais pas que c’est une activité secondaire », dit-elle. « C’est vraiment beaucoup de travail. Je ne vais pas minimiser cela. En ce moment, je travaille un nombre d’heures fou. »
Elle dit qu’elle travaille plus de 40 heures par semaine à temps plein et qu’elle a travaillé jusqu’à 30 heures par semaine sur la franchise DoodyCalls.
Heureusement, dit Markopoulos, elle savait qu’elle devrait y consacrer des heures au début, dans l’espoir qu’après quelques mois, elle gagnerait suffisamment d’argent pour embaucher du personnel. « C’est là que j’en suis en ce moment », dit-elle.
Rester organisé
En tant que personne qui travaille quotidiennement au sein de l’équipe de direction d’une entreprise, en restant organisée – et flexible – alors que gérer une entreprise à temps partiel pendant son temps libre limité était vital.
« J’ai appris très vite que je devais me créer un emploi du temps et établir des priorités pour la semaine », explique Markopoulos. « [I know] Je vais devoir pivoter. Cela variera selon les semaines. »
Elle réévalue également constamment pour s’assurer que son affaires secondaires n’affecte pas son emploi à temps plein et vice versa.
« Il s’agit d’établir des priorités et d’examiner ce qui doit être fait », dit-elle. « Quelle sera l’utilisation la plus efficace de mon temps ? »
De l’avis de tous, elle s’en sort bien.
« Le courage et la détermination de Demetra ont été impressionnants dès le début », a déclaré Larry Amos, président de DoodyCalls. Entrepreneur. « Elle a un esprit d’entreprise inégalé et travaille sans relâche pour faire connaître DoodyCalls dans sa communauté. »
En rapport: Ces franchises génèrent actuellement de gros revenus et elles sont amusantes !
Franchise adaptée aux mamans
Un autre avantage pour Markopoulos est la flexibilité qui lui permet d’être avec son fils de 6 ans. « Qu’il s’agisse d’un événement marketing, d’un marché de producteurs ou d’une visite chez un client, 95 % du temps, je peux l’amener », dit-elle.
Markopoulos a déclaré que DoodyCalls, qui relève du Marques d’autorité parapluie, a apporté son soutien de plusieurs manières. « Ils se rendent compte que j’ai mon fils, que j’ai une carrière et qu’ils ont été très flexibles. Mais ils sont aussi là pour me donner un coup de pied dans le pantalon. Je n’ai pas besoin de grand-chose, mais plutôt de ça. » ils sont là du côté rassurant et encourageant. »
Source link