18 conseils pour aider votre CV à se démarquer du reste (infographie)

29 juillet 2018

2 min de lecture

Débarquer un emploi – ou même un entretien d'embauche – n'est pas facile. L'un des éléments les plus importants d'une recherche d'emploi réussie est d'avoir un CV stellaire . En fait, avoir un curriculum vitae qui vous démarque du reste de la piscine du demandeur est généralement la première étape pour obtenir votre pied dans la porte. Alors, comment améliorer vos chances?

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Si vous avez un oeil sur une offre d'emploi spécifique, exécutez la liste via un générateur de cloud, qui sera retirez les mots les plus importants que vous devriez inclure dans votre CV. Ces mots peuvent aider à agir comme un guide pour adapter votre CV à certains emplois ou entreprises. Ensuite, veillez à formater votre CV dans l'ordre chronologique inverse, en commençant par votre expérience la plus récente en haut. Habituellement, les recruteurs passent six secondes à scanner le CV d'un candidat, il est donc important de le rendre pertinent, facile à lire et pertinent

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N'incluez pas de photo sur votre CV, sauf si cela est expressément demandé – les gestionnaires d'embauche rejettent un énorme 88 pour cent des candidats qui le font. Au lieu de cela, ajoutez un lien vers votre portfolio, LinkedIn ou Twitter. Soixante et onze pour cent des gestionnaires d'embauche pensent que c'est une caractéristique intéressante à avoir sur un CV. Vous devriez également inclure un résumé et une liste de vos compétences, car ceux-ci aident les recruteurs et les professionnels des ressources humaines à trouver et à apprendre facilement certaines informations vous concernant. En outre, n'oubliez pas de toujours illustrer vos compétences avec des chiffres pour montrer la preuve de vos réalisations, et limitez-vous à six points par emploi.

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